Analisando as alternativas apresentadas, o fator fundamental para o sucesso de ações de Relações Públicas é a opção "Políticas de remuneração que valorizem os colaboradores mais dedicados e de maior tempo de empresa, assim como aqueles que atingem as metas mais rapidamente". Isso porque uma política de remuneração adequada e justa incentiva os colaboradores a se dedicarem mais, aumentando a produtividade e o engajamento, o que pode contribuir para o sucesso das ações de Relações Públicas.
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