A cultura organizacional é a maneira como costumeira ou tradicionalmente as pessoas se comportam nas organizações, como pensam e como agem. O conce...
A cultura organizacional é a maneira como costumeira ou tradicionalmente as pessoas se comportam nas organizações, como pensam e como agem. O conceito e as características da cultura organizacional são abordados pela literatura que estuda esse fenômeno nas organizações. Assinale a alternativa correta sobre cultura organizacional.
a. A fonte primordial da cultura organizacional é o planejamento estratégico, o que significa que os objetivos futuros nortearão os costumes e tradições da organização. b. Cultura organizacional se refere a um sistema de valores compartilhado pelos membros que diferencia uma organização das demais. c. Os artefatos visíveis, ao contrário do que o nome possa sugerir, correspondem aos aspectos fechados da cultura, tais como a ideologia e filosofia adotadas pela organização. d. Os aspectos formais e abertos da cultura, denominados valores organizacionais, possuem caráter eminentemente avaliativo. e. A cultura organizacional estimula a instabilidade do sistema social, ajudando a manter a organização dispersa. a b c d e
A alternativa correta sobre cultura organizacional é a letra B: "Cultura organizacional se refere a um sistema de valores compartilhado pelos membros que diferencia uma organização das demais."
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