Buscar

Entende-se que o conceito de comportamento organizacional (CO) é amplo, exigindo do nosso conhecimento a compreensão de premissas que serão decisiv...

Entende-se que o conceito de comportamento organizacional (CO) é amplo, exigindo do nosso conhecimento a compreensão de premissas que serão decisivas para ampliarmos nosso fazer nas organizações. Considerando as informações apresentadas, avalie as afirmações a seguir: I. C.O. é um conhecimento obtido somente por meio da Psicologia. II. C.O. estuda os processos de comportamento humano de indivíduos e grupos na estrutura organizacional. III. C.O. tem o objetivo apenas de modelar o comportamento. É correto o que se afirma em: I, apenas. I e II, apenas. II, apenas. III, apenas. I, II e III.

💡 1 Resposta

User badge image

Ed Verified user icon

A alternativa correta é a letra B) I e II, apenas. O comportamento organizacional (CO) é um campo de estudo interdisciplinar que envolve a Psicologia, a Sociologia, a Antropologia, a Administração e outras áreas. Portanto, a afirmação I está incorreta. O CO estuda o comportamento humano nas organizações, tanto de indivíduos quanto de grupos, e busca compreender como esses comportamentos afetam o desempenho e a eficácia da organização. Portanto, a afirmação II está correta. O CO não tem como objetivo apenas modelar o comportamento, mas sim compreender e explicar o comportamento humano nas organizações. Portanto, a afirmação III está incorreta. Assim, a alternativa correta é a letra B) I e II, apenas.

0
Dislike0

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

✏️ Responder

SetasNegritoItálicoSublinhadoTachadoCitaçãoCódigoLista numeradaLista com marcadoresSubscritoSobrescritoDiminuir recuoAumentar recuoCor da fonteCor de fundoAlinhamentoLimparInserir linkImagemFórmula

Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta

User badge image

Outros materiais