O técnico de enfermagem do trabalho pode substituir o enfermeiro do trabalho em algumas atividades, desde que respeitadas as atribuições e limitações de cada profissão. No entanto, é importante lembrar que o enfermeiro do trabalho possui um nível de formação e responsabilidades que vão além das do técnico. Portanto, a substituição deve ser feita com cautela e sempre em conformidade com a legislação vigente e as diretrizes do SESMT.