De acordo com Pontes (2013), em que, principalmente, baseiam-se as práticas de remuneração variável? a) Na gestão de talentos (atração dos profiss...
De acordo com Pontes (2013), em que, principalmente, baseiam-se as práticas de remuneração variável? a) Na gestão de talentos (atração dos profissionais certos). b) Na gestão financeira (ampliação dos ganhos da empresa). c) Na gestão de clima organizacional (melhor engajamento). d) Na gestão de performance ("ganha-ganha" organizacional). e) Na gestão de salários (melhores práticas).
💡 1 Resposta
Ed 
De acordo com Pontes (2013), as práticas de remuneração variável baseiam-se principalmente na gestão de performance ("ganha-ganha" organizacional).
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