A empresa GHI notou um declínio na motivação dos funcionários após a introdução de um novo sistema de comunicação interna que não foi bem recebido....
A empresa GHI notou um declínio na motivação dos funcionários após a introdução de um novo sistema de comunicação interna que não foi bem recebido. Qual ação deveria ser priorizada para melhorar a aceitação do novo sistema de comunicação interna?
Capacitação dos colaboradores no uso do sistema.
Intensificação do controle de qualidade.
Aumento imediato das metas de vendas.
Redução da frequência de comunicação.
Externalização do serviço de comunicação.
Capacitação dos colaboradores no uso do sistema.
Intensificação do controle de qualidade.
Aumento imediato das metas de vendas.
Redução da frequência de comunicação.
Externalização do serviço de comunicação.
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💡 1 Resposta
Ed 
A ação que deveria ser priorizada para melhorar a aceitação do novo sistema de comunicação interna na empresa GHI é a capacitação dos colaboradores no uso do sistema. Dessa forma, os funcionários terão mais confiança e habilidade para utilizar o novo sistema, o que pode aumentar a eficiência e a produtividade da empresa.
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