A gestão por competências é uma abordagem estratégica que busca alinhar os conhecimentos, habilidades e atitudes dos colaboradores às metas e objet...
A gestão por competências é uma abordagem estratégica que busca alinhar os conhecimentos, habilidades e atitudes dos colaboradores às metas e objetivos da organização. Nesse contexto, as competências empreendedoras permitem a identificação e exploração de oportunidades de negócios, a resolução de problemas e a tomada de decisões de forma inovadora e estratégica
Fonte: adaptado de CAMPOS, T. M.; LIMA, E. O. Um Estudo sobre os Fatores que influenciam no Desenvolvimento de Competências Empreendedoras. Revista Pretexto, v. 20, n. 1, p. 38-56, 2019.
De acordo com o texto, qual é o objetivo da gestão por competências em relação às competências empreendedoras?
💡 1 Resposta
Ed 
De acordo com o texto, o objetivo da gestão por competências em relação às competências empreendedoras é permitir a identificação e exploração de oportunidades de negócios, a resolução de problemas e a tomada de decisões de forma inovadora e estratégica.
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