A homeostase em uma organização como sistema aberto refere-se à capacidade de manter um estado de equilíbrio e estabilidade, mesmo diante de mudanças no ambiente externo. Isso implica que a organização consegue se adaptar e se ajustar para manter seu funcionamento adequado. Analisando as alternativas: a) Homem e máquina trabalham em perfeita harmonia gerando resultados. - Embora a harmonia seja importante, não é o foco principal da homeostase. b) A organização mantém o foco em busca do progresso. - Isso pode ser verdade, mas não captura a essência da homeostase. c) A ética é o principal valor para desenvolvimento dos negócios. - A ética é importante, mas não está diretamente relacionada à homeostase. d) A organização possui mais de um foco para o negócio, acreditando que várias direções podem ajudar no alcance dos objetivos. - Isso sugere uma falta de foco, o que não é característico da homeostase. e) O foco e direção da empresa mudam na mesma velocidade e proporção em que as oportunidades aparecem. - Isso implica em uma adaptação constante, mas não necessariamente em um estado de equilíbrio. A alternativa que melhor representa a ideia de homeostase, que é a capacidade de manter um estado firme e equilibrado, é: b) A organização mantém o foco em busca do progresso.