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Considere o tema do processo de recrutamento e assinale a alternativa INCORRETA:

  • Em geral, o início do processo de recrutamento está sujeito à decisão da equipe responsável, uma vez que o órgão de recrutamento não tem autoridade para iniciar qualquer atividade sem a devida aprovação do órgão que possui a vaga a ser preenchida.
  • Como o recrutamento é uma função de suporte, suas ações dependem da decisão da equipe responsável, que é oficializada por meio de uma requisição de funcionário ou requisição de pessoal, uma espécie de ordem de serviço.
  • Os detalhes presentes no documento podem variar dependendo do nível de sofisticação do setor de Recursos Humanos (RH): quanto mais avançado o sistema, mais informações o órgão emitente deverá incluir no documento.
  • Esse documento não requer o preenchimento nem a assinatura do gestor responsável pelo departamento ou equipe que pretende preencher uma vaga.


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Gabriella Matias

ano passado

Respostas

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ano passado

A alternativa INCORRETA é: "Esse documento não requer o preenchimento nem a assinatura do gestor responsável pelo departamento ou equipe que pretende preencher uma vaga." Essa afirmação é falsa, pois, geralmente, o documento de requisição de pessoal deve ser preenchido e assinado pelo gestor responsável, garantindo que a solicitação tenha a devida autorização.

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