O tema responsabilidade social corporativa pode ser definido como a empresa buscar conciliar lucratividade e bem-estar social (KOTLER, 1972; DRUCKER, 1973). A fim de manter a sua sobrevivência a longo prazo, considerando que a empresa necessita do desenvolvimento e manutenção da sociedade para que possa se desenvolver, a responsabilidade social também deve ser vista como ações livres e espontâneas.

As ações podem ser compreendidas nos seguintes campos: EXCETO.

Escolha uma opção:
a. ÉTICA: baseada em princípios como o das cooperações e da responsabilidade que inspiram políticas limitadoras de agressões à natureza.
b. TRANSPARÊNCIA: envolve questões como alfabetização empresarial e financeira, comunicação com linguagem fácil e acessível para toda a empresa, distribuição da liderança por toda a organização e reconhecimento pessoal e financeiro estendido a todos os funcionários.
c. VISÃO DE FUTURO: implementação de programas de inovação disruptiva no processo de produção.
d. RESPONSABILIDADE ORGANIZACIONAL: é o movimento da gestão sustentável das organizações, defendendo o uso responsável dos fatores sociais, ambientais e econômicos.