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Para realizar um Feedback construtivo e trazer um aprendizado contínuo, qual Cadência seria a mais adequada?

a) Atualização de Políticas e Práticas
b) Reuniões de Bloqueio
c) Retrospectiva
d) Reunião de Planejamento (Opção selecionada)
e) Reuniões Diárias
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ano passado

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ano passado

Para realizar um feedback construtivo e promover um aprendizado contínuo, é importante escolher uma cadência que permita a reflexão sobre o que foi feito e o que pode ser melhorado. Analisando as opções: a) Atualização de Políticas e Práticas - Embora importante, não é uma cadência específica para feedback contínuo. b) Reuniões de Bloqueio - Essas reuniões são mais focadas em resolver impedimentos do que em feedback. c) Retrospectiva - Esta é uma prática específica em metodologias ágeis que visa refletir sobre o trabalho realizado, identificar melhorias e promover aprendizado contínuo. d) Reunião de Planejamento - Focada em planejar o trabalho futuro, não é o melhor momento para feedback sobre o que já foi feito. e) Reuniões Diárias - Embora úteis para alinhamento, não são especificamente voltadas para feedback construtivo. A opção que melhor se encaixa para realizar um feedback construtivo e trazer aprendizado contínuo é: c) Retrospectiva.

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Qual a relação entre XP e Kanban?

a) Kanban e XP estão intimamente relacionados, com o Kanban sendo uma ferramenta essencial para implementar os princípios do XP. Ele promove a visualização do fluxo de trabalho, a limitação do trabalho em progresso e a melhoria contínua, alinhando-se com o objetivo do XP de maximizar o valor ao cliente e minimizar desperdícios
b) XP e Kanban são métodos complementares, onde o XP é um framework estruturado para gerenciamento de projetos e o Kanban foca na melhoria contínua do fluxo de trabalho. Juntos, podem ser utilizados para aumentar a eficiência e adaptabilidade em projetos
c) O XP desempenha um papel crucial na implementação e gestão eficaz do Kanban, oferece plataformas para criar e manter quadros Kanban virtuais, permitindo a visualização do fluxo de trabalho, atribuição de tarefas, monitoramento do progresso e colaboração em tempo real, também facilita a análise de métricas, como lead time e tempo de ciclo, ajudando as equipes a identificar áreas de melhoria e tomar decisões informadas para otimizar o processo
d) Para uma integração eficaz entre o Kanban e a XP, é essencial aplicar os princípios do Kanban, como limitar o trabalho em progresso e visualizar o fluxo de trabalho, em conjunto com práticas da XP, como programação em pares e testes automatizados, visando melhoria contínua do processo (Opção selecionada)
e) O Kanban proporciona um ambiente propício para o XP, através da limitação do trabalho em progresso, visualização do fluxo de trabalho e identificação de oportunidades de aprimoramento, permitindo ajustes incrementais e constantes na eficiência e entrega de valor

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