Para responder à pergunta sobre a relação entre a comunicação empresarial e a cultura empresarial, é importante considerar como a comunicação deve refletir e apoiar os valores e a identidade da organização. Analisando as alternativas: a) A comunicação empresarial deve ser um espelho da cultura empresarial, refletindo os valores das organizações. - Esta opção sugere que a comunicação deve alinhar-se com a cultura, o que é uma abordagem correta. b) A comunicação empresarial deve ser orientada para a responsabilidade social, independentemente da cultura da empresa. - Embora a responsabilidade social seja importante, essa opção ignora a necessidade de alinhamento com a cultura. c) A comunicação empresarial tem a função de modificar continuamente a cultura empresarial para adequá-la ao mercado. - Essa opção sugere uma abordagem mais agressiva e não necessariamente reflete a relação ideal entre comunicação e cultura. d) A comunicação empresarial deve ser transparente sobre as ações da empresa, mesmo que isso prejudique a imagem dela. - A transparência é importante, mas não deve ser feita a qualquer custo, especialmente se prejudicar a cultura. e) A comunicação empresarial não deve interferir na forma como a empresa se comunica com o público externo, restringindo suas ações aos colaboradores. - Essa opção é muito restritiva e não considera a importância da comunicação externa. A alternativa que melhor representa a relação entre comunicação empresarial e cultura empresarial é: a) A comunicação empresarial deve ser um espelho da cultura empresarial, refletindo os valores das organizações.