Ed
há 9 meses
Vamos analisar cada proposição: I. Defende que o trabalho apoiado em uma estrutura mais detalhada sobre as funções a serem desenvolvidas dificulta sua execução. Falso. A Teoria Burocrática de Weber defende que uma estrutura organizacional clara e detalhada facilita a execução das funções, não dificulta. II. Essa teoria abandonou a preocupação prioritária com as máquinas e os métodos de trabalho, passando a concentrar-se nas questões humanas. Falso. A Teoria Burocrática ainda se preocupa com a estrutura e os métodos de trabalho, embora também reconheça a importância das questões humanas. III. Por não ser uma teoria tão flexível, teve seu enfoque na administração pública. Verdadeiro. A Teoria Burocrática é, de fato, menos flexível e é frequentemente aplicada na administração pública. IV. A escolha do funcionário deve ser baseada no princípio do mérito/competência. Verdadeiro. Um dos princípios fundamentais da Teoria Burocrática é que a seleção de funcionários deve ser baseada em mérito e competência. Com base nas análises, as proposições verdadeiras são III e IV. Portanto, a alternativa correta que contém todos os itens verdadeiros é: B) III e IV.
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