A Escola de Relações Humanas (ERH) realmente se baseia nos estudos de Hawthorne, que demonstraram que fatores sociais e psicológicos influenciam a produtividade dos trabalhadores. 1. Correto: Os estudos de Hawthorne são considerados a origem da ERH. 2. Parcialmente correto: Embora os estudos tenham analisado a iluminação, o foco principal foi mais amplo, incluindo outros fatores que afetam a produtividade. 3. Correto: Os estudos mostraram que variáveis sociais e psicológicas interferem na produtividade. Portanto, a alternativa que faz a correta relação com as afirmações é a que reconhece a importância dos estudos de Hawthorne na compreensão das relações humanas no ambiente de trabalho.