Vamos analisar cada uma das alternativas em relação ao que é estabelecido pela legislação do Processo Judiciário Trabalhista: a) O documento em cópia oferecido para prova poderá ser declarado autêntico pelo próprio advogado, sob sua responsabilidade pessoal. - Isso não é correto, pois a autenticação de documentos deve seguir regras específicas e não pode ser feita apenas pela declaração do advogado. b) As testemunhas das partes somente serão ouvidas se for apresentado o rol de testemunhas em até quinze dias antes da audiência. - Essa afirmação não está correta, pois o rol de testemunhas deve ser apresentado em até 5 dias antes da audiência, conforme o art. 825 da CLT. c) Nas ações do rito sumaríssimo, não cabe produção de prova pericial, pois a apreciação da reclamação deverá ocorrer em, no máximo, quinze dias do seu ajuizamento. - Isso é correto, pois o rito sumaríssimo tem regras específicas que limitam a produção de provas, incluindo a prova pericial. d) Nas ações trabalhistas que tramitam pelo rito sumaríssimo, cada parte poderá ouvir até cinco testemunhas. - Isso não é correto, pois no rito sumaríssimo, cada parte pode apresentar até 3 testemunhas. e) Caso a testemunha não saiba falar a língua nacional, seu depoimento será feito por intérprete indicado pela parte. - Isso é verdade, mas não é a única afirmação correta em relação ao rito sumaríssimo. Após a análise, a alternativa correta é: c) Nas ações do rito sumaríssimo, não cabe produção de prova pericial, pois a apreciação da reclamação deverá ocorrer em, no máximo, quinze dias do seu ajuizamento.