Para determinar o que deve ser feito antes de cadastrar o plano gerencial, é importante considerar as etapas que garantem que o novo plano seja eficaz e esteja alinhado com os objetivos organizacionais. Analisando as opções: a) Consultar os relatórios de desempenho - Isso é importante para entender o que funcionou ou não no passado, mas não é necessariamente o primeiro passo. b) Homologar o plano anterior - Essa etapa é crucial para garantir que o que foi feito anteriormente esteja validado antes de seguir em frente, mas pode não ser a primeira ação. c) Planejar as atividades de forma colaborativa - Essa é uma abordagem importante, mas geralmente ocorre após a análise de informações relevantes. d) Revisar o plano individual - Isso pode ser útil, mas não é uma etapa que necessariamente precede o cadastro do plano gerencial. Dentre as opções, a mais adequada para ser feita antes de cadastrar o plano gerencial é: b) Homologar o plano anterior. Isso garante que as bases do novo plano estejam bem fundamentadas.