Qual estratégia NÃO é recomendada para o desenvolvimento de uma equipe de alta performance? Questão 1Resposta a. Estabelecer uma cultura de feedback contínuo. b. Valorizar e reconhecer as contribuições individuais e coletivas. c. Incentivar a aprendizagem e o desenvolvimento contínuo. d. Evitar a definição de metas claras e mensuráveis. e. Promover a autonomia e responsabilidade individual.