A auditoria é um processo de avaliação sistemática, a fim de verificar e certificar dados e informações. O processo de auditoria permite ajustar desalinhamentos e apontar para a organização e para os colaboradores pontos fortes e fracos. Existem diferentes tipos de auditoria e com objetivos delineados classificados de acordo com a necessidade apresentada. Com relação aos tipos de auditoria e seus objetivos, associe os itens utilizando o código a seguir: ​I- Auditoria interna. II- Auditoria operacional. III- Auditoria de sistemas. IV- Auditoria de cumprimento normativo ou compliance autid. V- Auditoria de gestão. ​Associe os conceitos: ​(   ) Análise dos planos e diretrizes da organização, buscando mensurar a eficiência do comando das operações em coerência aos planos e metas. ​(   ) Avaliação sistemática da eficiência e eficácia das atividades e dos processos administrativos. ​(   ) Revisão sistemática das transações operacionais e do sistema de controle internos. ​(   ) Exames e avaliações da qualidade de sistema, visando otimizar a utilização dos recursos e minimizar riscos nos processos, garantir informações e dados confiáveis. ​(   )