Quando se tala em desempenho costuma-se relacioná-lo à apuração de resultados, ou seja, a obtenção de informações econômico-financeiras. Gerenciar O interior de uma empresa é um grande desafio e que os gestores devem preocupar-se com os esforços despendidos e não apenas com custos gerados. Isso mostra que a gestão deve se preocupar na utilização dos recursos da maneira mais eficiente possível, para que possam apurar resultados 1 econômicos positivos. Assim sendo, avalie as afirmações a seguir: I. A primeira coisa é saber O que significa desempenho para uma empresa. II. A ênfase ao desemprenho voltada para O valor do acionista, que é bem atual, tem como objetivo equilibrar resultados no curto prazo, mas O grande objetivo é a continuidade no longo prazo e isso se consegue com O compromisso dos colaboradores da empresa que