Segundo o blog Sólides o processo de Coaching “tem como principal objetivo auxiliar pessoas a identificar com clareza as possibilidades e desenvolver estratégias para alcançá-las.” (disponível em: https://blog.solides.com.br/coaching-de-carreira, acesso em 20/06/2024). I. A organização precisa conhecer os seus colaboradores para ajudá-los a progredir na sua vida profissional e pessoal, por esse motivo, todos os colaboradores da organização desde os do chão de fábrica aos presidentes e CEOs, devem usufruir, sem qualquer distinção aos programas de coaching. Pois, II. A compreensão sobre o papel do coaching nas empresas é importante para que ele possa ser utilizado em situações onde realmente apresente bons resultados. Por isso, gestores e profissionais, ao buscarem no coaching uma solução para os seus problemas, deverão compreender quais são as reais possibilidades que essa técnica possui, para que, assim, a sua aplicação dentro do ambiente organizacional possa apresentar bons resultados. Considere as afirmações e assinale a alternativa correta. Opções da pergunta 3: a afirmativa I e II estão corretas e a II justifica a I. a afirmativa I e II estão corretas e a II não justifica a I a afirmativa I está correta e a II é falsa. as afirmativas I e II são falsas. A afirmativa I é falsa e a II está correta