O recrutamento interno refere-se ao preenchimento dos cargos vagos por funcionários da própria empresa, selecionados e, posteriormente, promovidos pela organização. Oferece diversas vantagens para a empresa: I - Mais rápido, pois já se conhece o empregado escolhido; II - Oferece oportunidade crescimento para o "pessoal da casa"; III - Traz sangue novo à empresa. Assinale a alternativa INCORRETAS: a- I e III b- I e II c- todas estão incorretas d- todas estão corretas
Compartilhar