Fale sobre a evolução da gestão de pessoas no Brasil.
💡 1 Resposta
Joseli Amorim
No começo existia um foco apenas na administração pessoal não existia uma qualificação para as pessoas (direitos e deveres legais), depois as pessoas se qualificaram e assim tornaram o mercado mais competitivo, aumentando a qualidade dos colaboradores dentro das organizações.
Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto
Esse e outros conteúdos desbloqueados
16 milhões de materiais de várias disciplinas
Impressão de materiais
Agora você pode testar o
Passei Direto grátis
✏️ Responder
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta.
Perguntas relacionadas
as fases de evolução da Gestão de Recursos humanos no Brasil
Administração de Recursos Humanos I
Nátaly Luiani
cite e comente as 6 fases de evolução da Gestão de Recursos humanos no Brasil
Gestão Estratégica de Recursos Humanos
Nátaly Luiani
Materiais relacionados
8 pág.
Compartilhar