O funcionário é obrigado a receber uma segunda via do contrato de trabalho?

O empregador deve entregar via do contrato ao empregado. Não há dispositivo legal específico, tratando-se de corolário dos princípios da probidade e boa-fé. No mais, é algo óbvio: como alguém poderá cumprir suas obrigações contratuais se sequer lembra exatamente o que assinou?

O funcionário tem o direito de receber uma segunda via do contrato de trabalho, sendo assim, o empregador deve entregar via do contrato ao empregado. Não há dispositivo legal específico que preveja tal ato, porém trata-se de atitute colorária dos princípios da probidade e boa-fé.