é uma versão em português da expressão intrapreneur, que significa empreendedor interno, ou seja empreendedorismo dentro dos limites de uma organização já estabelecida.
Um intraempreendedor é focado nos processos que compõem a empresa e não no negócio como um todo. Como um intraempreendedor está sempre resolvendo um problema específico, como aumentar a produtividade , ele exige habilidades diretamente aplicáveis à sua tarefa. Um intraempreendedor assume riscos e impulsiona a inovação dentro de um negócio para melhor servir o mercado através do aumento de bens e serviços.
O intraempreendedorismo permite a liberdade de experimentação e crescimento em uma organização. Promove autonomia e independência ao estudar todos os aspectos de um problema e tentar encontrar a melhor resolução. Por exemplo, o intra-empreendedorismo pode envolver a recomendação de um gráfico de fluxo de trabalho mais eficiente, o aumento da marca de uma empresa dentro de um grupo-alvo ou a implementação de uma maneira de beneficiar a cultura da empresa .
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