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DELEGAR significa atribuir a outrem, no todo ou em parte, a responsabilidade pelo planejamento,decisão ou execução de alguma coisa.

DELEGAR significa atribuir a outrem, no todo ou em parte, a responsabilidade pelo planejamento,decisão ou execução de alguma coisa. Descentralizar requer delegações extensivas e sistemáticas ao longo da cadeia hierárquica. Muitos gestores não delegam em virtude de barreiras psicológicas, sem nenhuma razão lógica aparente. Marque a alternativa que NÃO representa uma principal barreira à DELEGAÇÃO.
 
  Confiança generalizada nas pessoas.
  Receio de competição por parte dos subordinados.
  Necessidade patológica de estar sempre trabalhando (ergomania).
  Insegurança quanto a sua capacidade para se manter na função.
  Sensação de perda de poder (necessidade patológica de poder).

💡 1 Resposta

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Alex Viana

Delegar possui ordem de fatores de delegação, totalmente o oposto de delargar que já atribui aos colaboradores que façam tarefas aleatoriamente.

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