Quais são os quatro mitos relacionados ao gerenciamento de mudança?
Para responder esse problema devemos colocar em prática nosso conhecimento sobre Administração.
Os quatros mitos relacionados ao gerenciamento de mudança são: tempo de trabalho, crise, fatos e mudança.
O gerenciamento de mudanças é responsável por garantir que todas as mudanças sejam realizadas fundamentadas em informações sólidas e de forma ágil e produtiva.
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