De acordo com Katz e Kahn, a cultura organizacional é baseada em :


      a-   A cultura do sistema reflete as normas e os valores do sistema formal e sua reinterpretação pelo sistema informal, bem como decorre das disputas internas e externas das pessoas que a organização atrai, seus processos de trabalho e distribuição física, as modalidades de comunicação e o exercício da autoridade dentro do sistema
   b-      A cultura do sistema reflete as normas e os valores do sistema informal e sua reinterpretação pelo sistema formaç, bem como decorre das disputas internas e externas das pessoas que a organização atrai, seus processos de trabalho e distribuição física, as modalidades de comunicação e o exercício da autoridade dentro do sistema
     c-    A cultura do sistema reflete as normas e os valores da sociedade
       d-  A cultura do sistema reflete as normas e os valores da população

Disciplina:Teoria do Sistermas1.519 materiais