Considerando a Teoria de Traços de Personalidade, exceto? 

1. Ser um líder eficaz é apresentar qualidades e características pessoais. 
2. Traços sociais, físicos, intelectuais ou de personalidade definem um líder. 
3. Os traços não são fortes preditores para definir um líder eficaz. 
4. Os traços de personalidade podem auxiliar na identificação de liderança. 
5. Identificar um conjunto de traços que diferenciasse lideres de seguidores e lideres eficazes de ineficazes.