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recrutamento e seleção com diversidade cultural

Um dos fatores que a área de recursos humanos tem buscado se profissionalizar é a diversidade cultural, principalmente diante do processo de recrutamento e seleção de pessoal. É principalmente neste processo que requer profissionalismo por parte dos gestores de pessoas, para que não haja qualquer que seja indiferença entre as pessoas e a organização. Neste contexto, referente ao gestor de recursos humanos e à diversidade cultural nas organizações, disserte sobre o processo de recrutamento e seleção e a diversidade cultural.

💡 1 Resposta

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Juliana Garcia

A partir da análise dos cargos, podemos identificar um conjunto de informações sobre as competências, técnicas e comportamentais, requeridas para o cargo. A respeito das competências técnicas e comportamentais, assinale Verdadeiro (V) ou Falso (F):

 

( ) Os conhecimentos e habilidades fazem parte do conjunto de competências técnicas.

 

( ) Os conhecimentos informam as competências comportamentais.

 

( ) As atitudes indicam quais as competências comportamentais para o cargo.

 

( ) Os conhecimentos e habilidades informam quais as competências técnicas e comportamentais.

 

Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta:  


A)  F-F-V-V.


B)  V-V-F-F. 


C)  V-F-F-V. 


D)  V-F-V-F.


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