Liderança autocrática: o líder fixa as diretrizes sem qualquer participação do grupo e impõe as ordens para a execução das tarefas.
Liderança liberal: os subordinados têm completa liberdade para tomar decisões e, muitas vezes, as atividades se desenvolvem de forma pouco produtiva.
Liderança democrática: o líder envolve o grupo na tomada de decisões, apoia, orienta e explica.
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Planejamento de Recursos Humanos
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