Estigma, Preconceito e Discriminação

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FACULDADE SINERGIA 
 ANITA DE MORAES 
 CAMILLE EDUARDA CAVILHA 
 MARIA EDUARDA RIBEIRO 
 MARIA YASMIN FERREIRA 
 ESTIGMA, PRECONCEITO E DISCRIMINAÇÃO 
 NAVEGANTES 
 2023 
 SUMÁRIO 
 1. Introdução……………………………………………………………………………. 
 2. Conceitos……………………………………………………………………………… 
 3. Legislação……………………………………………………………………………… 
 4. Conscientização negra………………………………………………………………… 
 5. Para reflexão ………………………………………………………………………….. 
 6. Conclusão……………………………………………………………………………… 
 1. Introdução 
 A discriminação, o preconceito e o estigma são questões sociais complexas e 
 inter-relacionadas que afetam pessoas e comunidades em todo o mundo. Eles têm raízes 
 profundas na história e na cultura, e continuam a ser desafios significativos para a sociedade 
 contemporânea. O presente trabalho explora estes conceitos, fornecendo definições e 
 exemplos, além de destacar curiosidades sobre sua influência na vida cotidiana. 
 2. Conceitos 
 O estigma é uma característica socialmente indesejável que leva à desvalorização e à 
 marginalização de um indivíduo ou grupo. Pode ser baseado em características físicas, como 
 uma deficiência, ou em características sociais, como orientação sexual, raça, religião, entre 
 outras. Estigmas podem ser reais ou percebidos, mas ambos têm o poder de impactar 
 negativamente a vida daqueles que os enfrentam. 
 O preconceito refere-se a atitudes negativas ou favoráveis enraizadas em estereótipos 
 em relação a grupos específicos, com base em características percebidas, como etnia, gênero, 
 crença ou nacionalidade. Pode ser explícito (consciente) ou implícito (inconsciente), e 
 frequentemente leva à discriminação, que é por sua vez, a ação resultante do preconceito. 
 Envolve tratar pessoas de forma injusta ou diferenciada com base em características 
 percebidas, levando a desigualdades em áreas como emprego, educação, saúde, moradia e 
 justiça. A discriminação pode ser evidente ou sutil, mas seus efeitos são igualmente 
 prejudiciais. 
 3. Legislação 
 Perante a Lei 7.716/89, conhecida com Lei do Racismo , se torna punível todo tipo de 
 discriminação ou preconceito, seja de origem, raça, sexo, cor, idade, sendo passível de pena 
 de 2 a 5 anos de reclusão, mas apesar dos 34 anos de existência ainda há uma grande 
 impunidade, sendo raras as condenações por este crime no país, segundo o jornal Correio 
 Brasiliense e Ministério Público do Distrito Federal e Territórios (MPDFT), em 2020 
 houveram apenas três denuncias relacionadas ao crime, pois se torna muito difícil punir 
 alguém pelo crime devido ao grande racismo estrutural imposto durante a colonização. 
 Segundo dados do Conselho Nacional de Justiça (CNJ), no Brasil em 2021 tramitar 
 cerca de 134 mil processos, dos quais apenas 1.742 são referentes à Lei 7.716, já em 2022 há 
 dados da Agência Brasil, os casos passaram para 2.458, uma alta de aproximadamente 67% 
 em comparação ao ano anterior. 
 No dia 12 de janeiro de 2023, o atual presidente da república, Luiz Inácio Lula da 
 Silva, sancionou a Lei 14.532/23 referente a casos de injúria racial, com pena de 2 a 5 anos 
 de reclusão. Ela se difere da lei de racismo pois trata de um preconceito a um único 
 indivíduo, enquanto o racismo se direciona a um grupo. Lei que se tornou muito importante, 
 visto que em 2022 o crime teve cerca de 10.990 casos, que num comparativo seria que a cada 
 105 habitantes, aproximadamente 8 deles sofreram deste mal, sendo que dentre as unidades 
 federativas, Santa Catarina aparece em segundo lugar no ranking de crimes. 
 4. Conscientização negra 
 O dia 20 de novembro foi o DIA DA CONSCIÊNCIA NEGRA, irei falar sobre a 
 discriminação e o preconceito referente aos negros. Mesmo depois de tantos anos após a 
 abolição formal, que deu o fim a escravidão, a luta pela igualdade tanto racial, quanto social, 
 nunca parou. 
 A descriminação que veio junto a escravidão, acabou tornando a raça negra excluída da 
 sociedade, não tendo direito a uma educação de qualidade ou até mesmo não tendo acesso a 
 educação, dificultando sua entrada no mercado de trabalho, e muita das vezes negligenciados 
 na saúde. Mas com o passar dos anos, essa exclusão foi perdendo força, mas para isso teve 
 muita luta. 
 O preconceito, antigamente era visto com mais frequência, tendo suas entradas proibidas em 
 locais públicos, aguentarem xingamentos e piadas de má índole, e tudo isso de boca fechada e 
 cabeça baixa, pois se abrissem a boca para falar algo, provavelmente apanhariam. Nos dias 
 atuais o preconceito se tornou mudo, pois as pessoas não falam o que pensam por saber que é 
 errado, mas seus pensamentos são tão podre quanto o falar e agir. 
 5. Para reflexão 
 Os fenômenos estigma, preconceito e discriminação estão interligados, contribuindo 
 para desigualdades e injustiças sociais. Entende-se que as causas são complexas e 
 multifacetadas, muitas vezes enraizadas em dinâmicas sociais, culturais e psicológicas. 
 O impacto psicológico causado pelo estigma pode ser profundo, afetando a saúde mental das 
 pessoas de várias maneiras, alguns exemplos são, o estresse, ansiedade, baixa autoestima, 
 isolamento social, entre outros. 
 Compreender e abordar esses impactos é essencial para promover sociedades mais saudáveis 
 e inclusivas . 
 O preconceito como sombra persistente, projeta seus contornos obscuros por todos os cantos 
 da sociedade. Suas ramificações são vastas, infiltrando-se em diferentes aspectos e deixando 
 um rastro de impactos que reverberam por gerações. Esta teia intricada de discriminação 
 molda não apenas a experiência individual, mas também a dinâmica coletiva, marcando 
 profundamente o tecido social . 
 Reconhecer e abordar o preconceito é essencial para promover a equidade e construir 
 comunidades mais acolhedoras e respeitosas . 
 A discriminação muitas vezes desumaniza, reduzindo indivíduos a estereótipos e rótulos 
 negativos. Esse processo de degradação pode corroer a autoestima e a dignidade como uma 
 força destrutiva, deixa cicatrizes profundas em indivíduos e na sociedade como um todo. 
 Seus impactos reverberam em várias esferas, moldando experiências e perpetuando 
 desigualdades. Entender e abordar os impactos da discriminação é crucial para construir 
 sociedades mais equitativas e justas, onde todos têm a oportunidade de prosperar e serem 
 respeitados em sua plena diversidade 
 Por fim essas causas requerem uma abordagem holística, envolvendo educação, 
 conscientização, diálogo aberto e mudanças em estruturas sociais para promover uma 
 sociedade mais justa e inclusiva . 
 6. Dia da consciência negra 
 Boa noite a todos, meu nome é Maria Eduarda Ribeiro e sou do segundo período de 
 engenharia civil. Como no dia 20 de novembro foi o DIA DA CONSCIÊNCIA NEGRA, irei 
 falar sobre a discriminação e o preconceito referente a os negros. Mesmo depois de tantos 
 anos após a abolição formal, que deu o fim a escravidão, a luta pela igualdade tanto racial, 
 quanto social, nunca parou. 
 A descriminação que que veio junto a escravidão, acabou tornando a raça negra excluída da 
 sociedade, não tendo direito a uma educação de qualidade ou até mesmo não tendo acessoa 
 educação, dificultando sua entrada no mercado de trabalho, e muita das vezes negligenciados 
 na saúde. Mas com o passar dos anos, essa exclusão foi perdendo força, mas para isso teve 
 muita luta. 
 O preconceito, antigamente era visto com mais frequência, tendo suas entradas proibidas em 
 locais públicos, aguentarem xingamentos e piadas de má índole, e tudo isso de boca fechada e 
 cabeça baixa, pois se abrissem a boca para falar algo, provavelmente apanhariam. O 
 preconceito é tão sujo, que só pela cor da pele as pessoas são espancadas até a morte. Nos 
 dias atuais o preconceito se tornou mudo, pois as pessoas não falam o que pensam por saber 
 que é errado, mas seus pensamentos são tão podre quanto o falar e agir. 
 7. Conclusão 
 Para a superação dos desafios impostos pela estigma, preconceito e discriminação, é 
 necessário um compromisso contínuo com a conscientização, a igualdade e a justiça. A 
 educação, as políticas antidiscriminação, a promoção da diversidade, o empoderamento e o 
 diálogo são ferramentas essenciais na luta contra esses problemas, assim criando uma 
 sociedade mais justa, inclusiva e igualitária. 
 8. Referências 
 Goffman, Erving. "Estigma: Notas Sobre a Manipulação da Identidade Deteriorada." Penguin 
 Books, 1963. 
 Allport, Gordon W. "The Nature of Prejudice." Addison-Wesley, 1954. 
 Jones, James M. "Prejudice and Racism." McGraw-Hill, 1997. 
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 MARTINS, Thays. Curiosidades: Registro de casos. In: Após mais de 30 anos da Lei do 
 Racismo, ser condenado ainda é raridade. Correio Brasiliense, 20 nov. 2021. Disponível em: 
 correiobraziliense.com.br/brasil/2021/11/4964320-apos-mais-de-30-anos-da-lei-do-racismo-s 
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 SENADO, Agência. Lei sancionada: Injúria racial. In: Sancionada lei que tipifica como crime 
 de racismo a injúria racial Fonte: Agência Senado. Agência Senado, 12 jan. 2023. Disponível 
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 crime-de-racismo-a-injuria-racial. Acesso em: 18 nov. 2023. 
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