s indivíduos com os quais as organizações se comunicam interna e externamente constroem sentidos a partir de um processo interpretativo e cognitivo...

Vamos analisar cada sentença: I- Um dos aspectos que requisita ser mais compreendido e utilizado por especialistas e gestores é a subjetividade, com cada vez mais espaço e aceitação nas organizações contemporâneas, em meio a discursos cada vez mais heterogêneos que se sucedem graças à multiplicação de canais possibilitada pelas tecnologias da informação ligadas à individualidade. Esta sentença está de acordo com o contexto apresentado. II- Em comunicação, a objetividade e a subjetividade, enquanto conceitos, centram-se na percepção do indivíduo a respeito de um determinado fenômeno ou objeto, a ser vislumbrado enquanto tal. Esta sentença também está correta, pois aborda a definição dos conceitos de objetividade e subjetividade na comunicação. III- Como fontes emissoras de informações, as empresas devem ter a ilusão de que, ao se comunicar com seus respectivos públicos, todas as suas mensagens discursivas serão prontamente recebidas – e de maneira homogênea – ou que serão respondidas e aceitas automaticamente como foram concebidas. Esta sentença está incorreta, pois as empresas não devem ter a ilusão de que suas mensagens serão recebidas de forma homogênea ou automaticamente aceitas. IV- A objetividade possibilita a compreensão do fenômeno organizacional, sendo que a subjetividade, proporciona unicamente o entendimento dos aspectos humanos. Esta sentença está incorreta, pois a subjetividade não se limita apenas aos aspectos humanos. Portanto, a alternativa correta é a primeira: I- Um dos aspectos que requisita ser mais compreendido e utilizado por especialistas e gestores é a subjetividade, com cada vez mais espaço e aceitação nas organizações contemporâneas, em meio a discursos cada vez mais heterogêneos que se sucedem graças à multiplicação de canais possibilitada pelas tecnologias da informação ligadas à individualidade.