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Há uma grande variedade de benefícios sociais. Eles podem ser classificados genericamente em relação à sua exigência legal em benefícios legais e b...

Há uma grande variedade de benefícios sociais. Eles podem ser classificados genericamente em relação à sua exigência legal em benefícios legais e benefícios espontâneos. São considerados benefícios legais, EXCETO:

A) Salário família
B) Seguro de acidentes pessoais
C) Férias Remuneradas
D) 13º salário
E) Assistência médico-hospitalar

Essa pergunta também está no material:

Pergunta quiz - cargos e salários1
3 pág.

Administração de Cargos e Salários Faculdade Dom BoscoFaculdade Dom Bosco

💡 1 Resposta

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Para responder à sua pergunta, vou analisar cada alternativa: A) Salário família - Este benefício é considerado um benefício legal, pois é garantido por lei. B) Seguro de acidentes pessoais - Geralmente, o seguro de acidentes pessoais é um benefício espontâneo oferecido pelas empresas. C) Férias Remuneradas - As férias remuneradas são um benefício legal, garantido por lei. D) 13º salário - O 13º salário é um benefício legal, obrigatório no Brasil. E) Assistência médico-hospitalar - Esse tipo de benefício geralmente é considerado um benefício espontâneo. Portanto, a alternativa que NÃO é considerada um benefício legal é a letra E) Assistência médico-hospitalar.

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