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1 AVC – AVALIAÇÃO CONTÍNUA FOLHA DE RESPOSTA Disciplina: Administração de Pequenas e Médias Empresas INFORMAÇÕES IMPORTANTES! LEIA ANTES DE INICIAR! A Avaliação Contínua (AVC) é uma atividade que compreende a elaboração de uma produção dissertativa. Esta avaliação vale até 10,0 pontos. Atenção1: Serão consideradas para avaliação somente as atividades com status “enviado”. As atividades com status na forma de “rascunho” não serão corrigidas. Lembre-se de clicar no botão “enviar”. Atenção2: A atividade deve ser postada somente neste modelo de Folha de Respostas, preferencialmente, na versão Pdf. Importante: Sempre desenvolva textos com a sua própria argumentação. Nunca copie e cole informações da internet, de outro colega ou qualquer outra fonte, como sendo sua produção, já que essas situações caracterizam plágio e invalidam sua atividade. Se for pedido na atividade, coloque as referências bibliográficas para não perder ponto. CRITÉRIOS PARA AVALIAÇÃO DAS ATIVIDADES - DISSERTATIVAS Conteúdo: as respostas não possuem erros conceituais e reúnem todos os elementos pedidos. Linguagem e clareza: o texto deve estar correto quanto à ortografia, ao vocabulário e às terminologias, e as ideias devem ser apresentadas de forma clara, sem incoerências. Raciocínio: o trabalho deve seguir uma linha de raciocínio que se relacione com o material didático. Coerência: o trabalho deve responder às questões propostas pela atividade. Embasamento: a argumentação deve ser sustentada por ideias presentes no conteúdo da disciplina. A AVC que atender a todos os critérios, sem nenhum erro conceitual, de ortografia ou concordância, bem como reunir todos os elementos necessários para uma resposta completa, receberá nota 10. Cada erro será descontado de acordo com sua relevância. CRITÉRIOS PARA AVALIAÇÃO DAS ATIVIDADES - CÁLCULO Caminho de Resolução: O trabalho deve seguir uma linha de raciocínio e coerência do início ao fim. O aluno deve colocar todo o desenvolvimento da atividade até chegar ao resultado final. Resultado Final: A resolução do exercício deve levar ao resultado final correto. A AVC que possui detalhamento do cálculo realizado, sem pular nenhuma etapa, e apresentar resultado final correto receberá nota 10. A atividade que apresentar apenas resultado final, mesmo que correto, sem inserir as etapas do cálculo receberá nota zero. Os erros serão descontados de acordo com a sua relevância. 2 Resolução / Resposta 1. Explique para que serve o Planejamento Estratégico para a pequena e média empresa, quando deve ser utilizado e cite duas ferramentas utilizadas para avaliar seu negócio. R: O Planejamento Estratégico, onde definimos as estratégias onde definimos o foco em longo prazo na empresa. O mais importante pare ser levado em conta é todos os fatores interno e externo da organização; o cenário econômico global, em qual área a empresa está atuando, esses são os exemplos. Uma excelente ferramenta que poderá ajudar muito é a análise SWOT que ajuda a mapear todas as Forças, Fraquezas, Oportunidades e Ameaças e fornece uma ótima base para a estruturação dos demais planos estratégicos. Antes de tudo isso, precisamos saber onde a empresa quer chegar, quais são os seus planos, que ela é, e o que considera mais importante ao longo desse caminho. No entanto damos o nome de MISSAO, VISAO E VALORES, esse é um dos instrumentos de gestão mais impotante a ser utilizado, claro isso quando a empresa saiba usar, em geral. A partir de um mapeamento inicial, precisa ser definidos metas e objetivos a serem alcançados pela empresa, isso não quer dizer somente sobre metas e vendas, não é esse o objetivo, e sim o objetivo estratégico no qual a empresa deseja atingir. Qual a posição de mercado que pretende ocupar ou como quer ser reconhecido pelos seus clientes daqui uns anos. o próximo passo é a criação do Planejamento Tático, esses são o foco de média prazo e com um pouco mais detalhes que o Planejamento Estratégico, diferenças do Planejamento Estratégico para o Planejamento Tático é que o primeiro é voltado para toda a organização, o segundo é orientado as áreas e departamentos da empresa, assim tendo meios detalhados para atingir os objetivos e metas da organização. Temos o Planejamento Operacional com planos bem mais focados no curto prazo, esse já é um plano mais detalhado do que as etapas anteriores, cada um tem sua função a exercer, cada um com sua atividade, função e divisão de tarefas, além de equipamentos e recursos financeiros para ser colocado em prática. uma ferramenta útil que ajuda nessa fase é o 5W2H que auxilia a empresa a montar os Planos de Ações sem deixar nenhum detalhe importante. https://www.treasy.com.br/blog/5w2h 3 Essas são ferramentas práticas para avaliar o meu negócio Análise SWOT: A mais conhecida no meio empresarial, ela analisa o ambiente interno e externo de forma clara e objetiva, ele envolve força e fraqueza no empreendimento. Balanced Scorecard: Esse instrumento é propicio, serve de suporte para decisões de estratégica, avaliar a performance do negócio. Permitindo estabelecer estratégias para manter uma construção e equilíbrio, por meio do balanceamento de objetivos, indicadores, metas e iniciativas. 2. Explique o que é possível identificar na Análise SWOT e cite 2 questões que devem ser consideradas pelo empreendedor ao elaborar o Planejamento Estratégico, para que sua vida pessoal não entre em conflito com sua vida profissional. R: A SWOT (FOFA), conhecida também pelo nome Análise FOFA ou FFOA no Brasil, é uma ferramenta que permite realizar análises de cenário ou de ambiente, seja ele interno ou externo. Com o uso dessa ferramenta podemos alcançar: Uma visão interna e externa do negócio. Identificar os elementos-chave para a gestão da empresa. Estabelecer prioridades de atuação e de decisões a serem tomadas. Os pontos positivos, os potenciais competitivos nos quais se pode investir para aumentar o crescimento e os principais pontos críticos e de falha. Definir posturas a fim de resolver ou minimizar os riscos e problemas levantados. A estratégia é correspondente à capacidade de se trabalhar contínua e sistematicamente o ajustamento da organização às condições ambientais que se encontram em grande mudança, sempre tendo em mente a visão de futuro e a duração na organizacional. observa-se que seu foco principal diz respeito a ser capaz de posicionar-se corretamente frente às situações, principalmente quando se está diante de incertezas e turbulências do ambiente, seja ele no plano financeiro ou no que 4 envolve suas atividades internas e processuais. A importância de planejamento é fundamental, para a organização e direção da gestão, a qual é aplicada conforme o gestor tal como fundamentos para ser aplicado no processo decisório frente a uma análise interna e externa do ambiente. Assim entrando em concessão para não deixar intervir tanto sua vida profissional, tanto pessoal. 5
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