Governança Corporativa - Livro Texto I - pg27

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GOVERNANÇA CORPORATIVA
2.2 Lógicas micro e macroeconômicas das empresas
Para entender melhor as lógicas que envolvem o processo da governança e que estão diretamente 
vinculadas aos objetivos principais de toda e qualquer organização, vamos estudar as questões 
financeiras, os riscos assumidos, a gestão e os conflitos de agência, bem como os itens macroeconômicos 
que envolvem esse processo.
2.2.1 Lógica financeira
A parte financeira do processo é simples de ser compreendida, porque se trata do conceito 
fundamental do capitalismo. O capital empregado em uma empresa tende a exigir seu retorno por 
meio de lucros constantes e sustentáveis. Esse lucro será gerado sempre que a gestão da empresa trabalhar 
de forma a ofertar produtos e/ou serviços que estejam entre os desejos e as necessidades do mercado 
consumidor. Desta forma, terá maior participação no mercado, aumentando suas vendas e, diretamente, 
ampliando seu ganho financeiro.
Assim, a administração deve traçar as estratégias que conduzam a este fim. A gestão não deve 
esquecer que possui responsabilidades além do econômico-financeiro, até porque será exigência do 
mercado – uma vez que todas as partes interessadas atuam fortemente sobre a empresa–, mas deve ter 
como premissa que seus acionistas (majoritários ou minoritários) são a peça-chave para a existência e a 
permanência da instituição no mercado, pois são eles que assumem os riscos.
2.2.2 Lógica dos riscos assumidos
Os riscos assumidos pelos investidores estão intrinsicamente ligados à lógica financeira e devem ser 
entendidos como objetivo fundamental para a gestão em sua estratégia. Apesar de o retorno no capital 
investido ser incerto (e por isso o mercado acionário é conhecido como renda variável, pois ela pode 
tanto aumentar quanto diminuir ao longo do tempo), ele é inquestionável, ou seja, as empresas precisam 
trabalhar para o cumprimento das metas e dos objetivos estabelecidos e comunicados, que são parte 
dos motivos que levaram os acionistas a se tornarem sócios da instituição. Quando consideramos que 
uma pessoa efetua a compra de ações de uma empresa na bolsa de valores com vistas à maximização 
do valor investido ao longo do tempo, parte das motivações surge das informações transparentes que a 
companhia forneceu ao mercado.
2.2.3 Lógica da gestão
A empresa precisa ter em sua gestão pessoas capacitadas profissionalmente para que a conduzam 
ao caminho do sucesso ao longo do tempo. Portanto, uma corporação que efetue a gestão estratégica 
em seus Recursos Humanos, contratando e capacitando seus colaboradores, formará uma estrutura de 
gestão capaz de impulsionar os negócios.
A administração da instituição deve sempre ser direcionada a atender os objetivos estabelecidos, 
com uma inter-relação ampla e produtiva não somente entre os setores, mas entre os níveis estratégico, 
tático e operacional. Não podemos deixar de mencionar que as empresas, que já são ativas em diversas