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Ética nas organizações Aluno (a): FELIPE DO NASCIMENTO PEREIRA Data: 24/01/2022 Atividade de Pesquisa NOTA: ORIENTAÇÕES: · Ler atentamente as instruções contidas no documento é de fundamental importância na realização da avaliação. · Para esta atividade o aluno poderá utilizar-se das ferramentas de pesquisas como: internet, artigos científicos, manuais técnicos, livros e literaturas disponibilizadas em nossa biblioteca. · Preencha todos os dados referente a sua identificação como: nome completo, data de entrega. · As respostas poderão ser de escritas forma manual e/ou digitadas abaixo de cada pergunta. · Ao terminar a avaliação o arquivo deverá ser salvo com o nome: "Avaliação de Pesquisa" (nome do aluno). · Envie o arquivo pelo sistema em formato digital em pdf ou word. Bons Estudos! 1) Cite três ações éticas que uma organização deve praticar para ter uma boa imagem diante de seus clientes. 1. Estabelecer regras de respeito e convivencia para serem seguidas por todos os colaboradores da organização; 2. Criar um plano de ação com a equipe de Recursos Humanos para atender todos os colaboradores; 3. Desenvolver atividades sustentáveis, que possam contribuir com o bem estar de todos. 2) Qual é a diferença entre ética e moral? A ética está assossiada aos valores morais do comportamento humano em sociedade, já a moral refere-se aos costumes e regras estabelecidas pela sociedade. 3) Qual é a importância do Código do Consumidor para as relações de consumo? Proteger e defender o consumidor de fraudes com produtos e serviços oferecidos no mercado, bem como mostrar os seus direitos de consumidor como cidadão. 4) Como você define a importância do Estatuto do Idoso para a sociedade brasileira? É de suma importancia, pois os idosos precisam de atenção por serem mais debilitados por consequencia da idade, e precisam de leis especificas que os defendam dentro das suas limitações. 5) Quais são os benefícios que o conjunto de normas de um código de ética profissional traz para o exercício da profissão? O principal beneficio é o diretito de igualdade, independente do cargo ou função dentro da organização, todos devem seguir o código ético imposto pela empresa, se respeitando e convivendo apesar das diferenças, tornado assim um ambiente propício ao bom convivio de todos. Avaliação de Pesquisa: Ética nas organizações
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