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GestãodeNegócios DireitoaplicadoaNegócios-Unidade3 IngridANascimento-RA2022137079 NocasodeRafael,sendoeleum trabalhador,urbanoourual,tem seusdireitosprevisto em CLT,seráextintoseucontratodetrabalhopordispensaempregador,sem justacausa. Tendoem vistaquenasituaçãoqueocasionouarecisão,nãohouvemotivosqueseenqua- drasseem justacausa,oempregador"2irmãos"deveráarcarcom asverbasrecisorias;saldo desalário,avisoprévio,13°,fériasmais⅓,saldoFGTSdisponibilizado,multade40%sobreo saldodeFGTS,além dosegurodesemprego. Gerandoônusaempresa,sendoumadespesaextranãoéviávelnomomento.
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