Buscar

Apol_Controle na Administração Pública_Mensuração e Avaliação de Desempenho

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes
Você viu 3, do total de 3 páginas

Prévia do material em texto

Questão 1/5 - Controle na Administração Pública: Mensuração e Avaliação de Desempenho 
O Balanced Scorecard (BSC) é um conjunto de medidas rigorosamente selecionadas que são 
norteadas pela estratégia de uma organização, sendo essas medidas, as informações que os líderes 
utilizam para comunicar seus funcionários e interessados sobre os resultados e motivadores de 
desempenho pelos quais a organização alcançará sua missão e seus objetivos estratégicos, 
conforme apresenta Niven (2002). Com relação ao Balanced Scorecard (BSC), assinale a única 
opção correta: 
 
 
A O BSC traduz missão e estratégia em objetivos e medidas. 
Você assinalou essa alternativa (A) 
 
B Essa ferramenta permite aos executivos dissociar os objetivos estratégicos com as metas 
de longo prazo e orçamentos anuais. 
 
C O BSC é uma ferramenta de apoio, exclusiva na área operacional, para acompanhar e 
monitorar as evoluções das decisões da empresa. 
 
D Para alcançar a visão de uma organização, a questão de como será sustentada a 
capacidade de mudar e melhorar a organização é, no BSC, pertinente à perspectiva financeira. 
 
Questão 2/5 - Controle na Administração Pública: Mensuração e Avaliação de Desempenho 
A administração Pública Gerencial, conforme Brasil (1995, p. 16) “emerge na segunda metade do 
século XX, como resposta, de um lado, à expansão das funções econômicas e sociais do Estado, e, 
de outro, ao desenvolvimento tecnológico e à globalização da economia mundial, uma vez que ambos 
deixaram à mostra os problemas associados à adoção do modelo anterior”, ou seja, o modelo 
burocrático. 
 
 
Com base no contexto sobre as origens da administração pública gerencial, é correto o que é descrito 
na alternativa: 
 
A "Teve influência no movimento internacional socialista, que se iniciou nos anos 1980 
e se baseia principalmente nos modelos soviéticos de organização do Estado.” 
 
B "Teve influência no movimento internacional pela reforma do Estado, que se iniciou 
nos anos 1980 e se baseia principalmente no modelo austríaco.” 
 
C “Teve influência no movimento internacional socialista, que se iniciou nos anos 1960 
e se baseia principalmente nos modelos albanês e norte-americano.” 
 
D "Teve influência no movimento internacional pela reforma do Estado, que se iniciou 
nos anos 1980 e se baseia principalmente nos modelos inglês e norte-americano. 
Você assinalou essa alternativa (D) 
 
Questão 3/5 - Controle na Administração Pública: Mensuração e Avaliação de Desempenho 
É certo afirmar que um dos meios através do qual a tendência à racionalização se atualiza nas 
sociedades ocidentais é através das organizações burocráticas. Estas organizações estão 
estruturadas por meio de alguns fundamentos ou pilares. Com base no contexto, analise as 
assertivas a seguir, considerando como verdadeiro ou falso: 
 
(___) "De acordo com o pilar da impessoalidade na administração burocrática a estrutura não pode 
estar a serviço da geração de privilégios ou distinções de tratamento.” 
(___) "De acordo com o pilar da impessoalidade na administração burocrática cada pessoa deve ser 
tratada de acordo com seu mérito, obtido por meio da expressão de seu conhecimento, habilidades e 
atitudes.” 
(___) "O pilar do formalismo aponta que é vedada a informalidade no âmbito do trabalho. Os 
executores das funções devem ocupar cargos a que estejam capacitados e serem remunerados 
adequadamente, de acordo com a riqueza gerada.” 
(___) "Pelas características do pilar do profissionalismo, somente por regras formais é que se deve 
definir as ações e as atividades a serem executadas.” 
 
Assinale a alternativa que faz a análise correta: 
 
A V – F – V – F 
 
B V – V – F – F 
Você assinalou essa alternativa (B) 
 
C F – V – V – F 
 
D F – V – F – F 
 
Questão 4/5 - Controle na Administração Pública: Mensuração e Avaliação de Desempenho 
Criado em 2005, o Programa Nacional de Gestão Pública e Desburocratização (Gespública) foi 
desenvolvido com o objetivo de “sair do serviço à burocracia e colocar a gestão pública a serviço do 
resultado dirigido ao cidadão”. Com base no contexto, analise as assertivas a seguir, considerando 
como verdadeiro ou falso: 
 
(___) "O Gespública tem, entre seus fundamentos o pensamento organizacional e a Liderança e 
Constância de Inovação.” 
(___) "O Gespública tem, entre seus fundamentos o Comprometimento com o Futuro e o 
Desenvolvimento da Cultura.” 
(___) "A inspiração para este modelo foi da iniciativa provada, por meio da adaptação do modelo de 
excelência em gestão (MEG), preconizado pela Fundação Nacional da Qualidade para o setor 
público.” 
(___) "Este modelo inspirou um questionário de autoavaliação para que as organizações públicas 
pudessem identificar o status da gestão, quando comparadas ao modelo proposto.” 
 
Assinale a alternativa que faz a análise correta: 
 
A V – V – V – F 
 
B F – F – V – V 
Você assinalou essa alternativa (B) 
 
C F – V – V – V 
 
D F – V – F – V 
 
Questão 5/5 - Controle na Administração Pública: Mensuração e Avaliação de Desempenho 
As boas práticas de gestão são aquelas que apresentam respostas a problemas. Tendem mesmo a 
ser eficazes e criativas para novos problemas ou novas para velhos problemas. Fato é que produzem 
resultados positivos. Constituem também solução aberta, que pode ser complementada, melhorada, 
transformada pelos gestores que a adota, como comentam Cruz e Salgado (2013). Sobre as boas 
práticas de políticas públicas, analise as assertivas a seguir, considerando como verdadeiro ou falso: 
 
(___) " Um exemplo de boa prática de política pública é despertar nos estudantes a consciência do 
seu papel de cidadão e da finalidade dos tributos recolhidos pelo poder público e sua aplicação, 
demonstrando a importância da participação como agente de transformação e dotado de 
responsabilidade, interagindo com a transparência e com o controle social”. 
(___) “O projeto de educação fiscal de estudantes proporciona, por exemplo, cidadania, 
administração pública e tributária, transparência e controle social, tornando-os multiplicadores dos 
conhecimentos adquiridos em decorrência do Projeto Educação Fiscal nas Escolas.” 
(___) "A realização de planejamento estratégico participativo em uma cidade para propiciar para o 
município direcionamento das ações desejadas pelos cidadãos, incorporando conjuntamente o 
modelo de gestão estratégica gerencial, é exemplo de boa prática de políticas públicas.” 
(___) "O planejamento estratégico participativo gera, como boa prática, a capacitação de lideranças 
para compreenderem aspectos da administração pública objetivando propiciar o controle social das 
ações e, participação popular na identificação mais clara das reais necessidades do município.” 
 
Assinale a alternativa que faz a análise correta: 
 
A V – F – V – F 
 
B V – V – V – V 
Você assinalou essa alternativa (B) 
 
C F – V – V – F 
 
D F – V – F – F

Continue navegando