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79UNIDADE IV Liderança, Controle e Estratégias 1. A LIDERANÇA E SUAS PRINCIPAIS CARACTERÍSTICAS De acordo com a abordagem que vimos em nossos encontros, tratando-se de uma abordagem de organizações que buscam evoluir, isto obriga seus gestores evoluírem mais rapidamente ainda, pois correm o risco de não encontrarem um lugar ao sol. Então vem a questão, que a Harvard Business Review - Brasil, faz: Onde buscar os líderes de amanhã? Para a Harvard Business Review - Brasil , se não revermos conceitos arraigados sobre como um líder deveria agir, e de onde deveria vir, muita gente com potencial para liderar no mundo todo seguirá invisível. Em todo o mundo. E é preciso saber que esse novo dirigente pode ser radicalmente distinto da imagem que fazemos de um líder hoje. Estamos buscando líderes no lugar errado? Que outras abordagens à liderança você encontrou em economias emergentes? De acordo com Chiavenato (2014), existem dez papéis que são apresentados por Mintzberg como sendo específicos aos administradores. Eles são divididos em três categorias conforme apresentado no quadro 1.
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