Questões Gestão de Riscos no Ambiente Laboral

Prévia do material em texto

Questões Gestão de Riscos no Ambiente Laboral 
 
O que é gestão de riscos no ambiente laboral? 
 
A) Um método para aumentar a exposição a riscos. 
B) Ignorar completamente a identificação de riscos. 
C) Um processo sistemático de identificação, avaliação e controle de 
riscos para garantir um ambiente de trabalho seguro. 
D) Uma estratégia para desconsiderar as condições de trabalho. 
Quais são as etapas principais da gestão de riscos? 
 
A) Ignorar completamente a avaliação de riscos. 
B) Identificação, minimização e desconsideração dos riscos. 
C) Identificação, avaliação, controle e monitoramento dos riscos. 
D) Apenas a avaliação de riscos é necessária. 
Por que a identificação de riscos é uma fase crucial na gestão de riscos? 
 
A) Para aumentar a probabilidade de ocorrência de acidentes. 
B) Para garantir que os riscos sejam ignorados. 
C) Para reconhecer e compreender os riscos específicos no ambiente de 
trabalho. 
D) Para desconsiderar completamente as condições de trabalho. 
Como a avaliação de riscos contribui para a gestão eficaz desses riscos? 
 
A) Desestimulando a análise dos riscos. 
B) Identificando riscos, avaliando sua gravidade e probabilidade de 
ocorrência para priorizar ações de controle. 
C) Aumentando a exposição intencional a riscos. 
D) Ignorando completamente a avaliação dos riscos. 
Quais são os métodos comuns de controle de riscos no ambiente laboral? 
 
A) Apenas a promoção de comportamentos arriscados. 
B) Ignorar a implementação de medidas de controle. 
C) Eliminação, substituição, utilização de Equipamentos de Proteção 
Individual (EPIs) e implementação de medidas administrativas. 
D) Desconsiderar os métodos de controle como irrelevantes. 
Por que a comunicação eficaz é fundamental na gestão de riscos? 
 
A) Para aumentar a confusão sobre medidas de controle. 
B) Para desestimular a conscientização sobre riscos. 
C) Para garantir que todos os membros da equipe estejam cientes dos 
riscos e medidas de controle. 
D) Ignorar completamente a importância da comunicação. 
Como a monitorização contínua dos riscos contribui para a gestão eficaz 
no ambiente laboral? 
 
A) Reduzindo a conscientização dos trabalhadores. 
B) Desconsiderando a importância do monitoramento. 
C) Identificando mudanças nas condições de trabalho e ajustando as 
medidas de controle conforme necessário. 
D) Aumentando a resistência dos trabalhadores às práticas seguras. 
Qual é o papel dos colaboradores na gestão de riscos? 
 
A) Ignorar completamente a participação dos colaboradores. 
B) Desestimular a promoção de comportamentos seguros. 
C) Identificar riscos, seguir as práticas seguras estabelecidas e comunicar 
eventos indesejados. 
D) Reduzir a importância da colaboração na gestão de riscos. 
Por que as auditorias de segurança são importantes na gestão de riscos? 
 
A) Para aumentar a desinformação sobre as condições de trabalho. 
B) Para garantir que os riscos sejam ignorados. 
C) Para avaliar a eficácia das medidas de controle e identificar 
oportunidades de melhoria. 
D) Desconsiderando completamente a avaliação de práticas seguras. 
Como a gestão eficaz de riscos pode impactar a cultura de segurança em 
uma organização? 
 
A) Aumentando a resistência dos trabalhadores às práticas seguras. 
B) Desestimulando a conformidade com as normas de segurança. 
C) Promovendo uma cultura de segurança, onde a identificação e gestão 
de riscos são valorizadas. 
D) Ignorando completamente a influência da gestão de riscos na cultura 
de segurança. 
Gabarito: 
 
C 
C 
C 
B 
C 
C 
C 
C 
C 
C