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Exercício avaliativo - Módulo 2_ Revisão da tentativa

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04/12/2023, 10:06 Exercício avaliativo - Módulo 2: Revisão da tentativa
https://mooc41.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=587946&cmid=20525 1/2
Iniciado em sexta-feira, 1 dez. 2023, 16:46
Estado Finalizada
Concluída em sexta-feira, 1 dez. 2023, 16:50
Tempo
empregado
3 minutos 44 segundos
Notas 2,00/2,00
Avaliar 10,00 de um máximo de 10,00(100%)
Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Os registros da �scalização de serviços continuados devem contar com processo especí�co que abarcará toda a demonstração dos
trabalhos realizados:
Assinale a alternativa INCORRETA sobre os tipos de documentos que devem constar do processo de �scalização.
Escolha uma opção:
a. Relatórios dos procedimentos mecanizados utilizados.
b. Demonstração das conferências realizadas nos itens sujeitos à checagem por amostragem.
c. Atas de reuniões realizadas com os prepostos.
d. Folha de pagamento dos pro�ssionais alocados no contrato.
e. Relação de adesão dos funcionários aos benefícios concedidos pela contratada. 
Sua resposta está correta.
A resposta é a letra E. O acompanhamento da adesão a benefícios não obrigatórios não é objeto da �scalização.
A resposta correta é: Relação de adesão dos funcionários aos benefícios concedidos pela contratada.
S l i idi
04/12/2023, 10:06 Exercício avaliativo - Módulo 2: Revisão da tentativa
https://mooc41.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=587946&cmid=20525 2/2
Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Uma das �guras centrais para garantir a impessoalidade na contratação de serviços é o preposto.
Analise as assertivas abaixo e marque a alternativa correta.
Escolha uma opção:
a. O preposto é indicado pela contratante.
b. A administração pode recusar o preposto indicado. 
c. As comunicações com o preposto devem ser realizadas por meio de aparelho celular disponibilizado pela contratada.
d. O preposto assina os aditivos celebrados.
e. O preposto é o responsável por substituir empregados faltosos, requerer repactuação do contrato e entregar mensalmente
contracheques, avisos de férias e auxílios.
Sua resposta está correta.
A resposta é a letra B.
Com relação a letra A, o preposto é indicado pela contratada. 
Quanto a letra C, ainda que seja possível a comunicação telefônica e que seja usual a exigência de disponibilização de celular para o
preposto, as comunicações devem ser realizadas preferencialmente por escrito.
Na letra D, o preposto não necessariamente é o representante legal da contratada.
E na letra E, as alterações contratuais são de atribuição do representante legal da empresa.
A resposta correta é: A administração pode recusar o preposto indicado.
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