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3/26/24, 2:02 PM wlldd_231_u3_res_soc_amb https://www.colaboraread.com.br/integracaoAlgetec/index?usuarioEmail=natalileitesilveira%40gmail.com&usuarioNome=NATALI+DE+OLIVEIRA+LEITE+SILVEIRA&disciplinaDescricao=&atividadeId=3923019&ati… 13/27 INTRODUÇÃO Estudante, atualmente, a Agenda 2030 é a principal referência para a sustentabilidade em nível global. Trata- se de um documento �rmado por todos os países que integram a Organização das Nações Unidas, que assumiram o compromisso de implementar até o ano de 2030 um conjunto de 17 objetivos e 169 metas para o desenvolvimento sustentável. A Agenda 2030 é um plano de ação para as pessoas, as organizações e o planeta. Por sua relevância, estudaremos cada um dos 17 Objetivos do Desenvolvimento Sustentável. Eles, de forma fundamental, propugnam a erradicação da pobreza em todas as suas formas e dimensões como um requisito fundamental para um planeta que conjugue o respeito à dignidade da pessoa humana e a proteção à natureza. Conhecer os objetivos e as metas da Agenda 2030 são requisitos importantes para uma atuação pro�ssional em diálogo com a sustentabilidade. Venha conosco! O SURGIMENTO DA AGENDA 2030 A Agenda 2030 para o Desenvolvimento Sustentável é, atualmente, o mais importante documento das prioridades globais para a sustentabilidade. Firmada em setembro 2015 e com vigência a partir de 1º de janeiro de 2016, ela traduz o compromisso comum dos 193 países da Organização das Nações Unidas (ONU) para atender aos objetivos e às metas para o desenvolvimento sustentável até o ano de 2030. Ela articula, em essência, as três dimensões do desenvolvimento sustentável: econômico, social e ambiental. O conteúdo da Agenda 2030 contém uma declaração formal e um plano de ação para o cumprimento dos 17 (dezessete) Objetivos do Desenvolvimento Sustentável (conhecidos pela sigla ODS), com 169 metas associadas. Os objetivos e as metas da Agenda 2030 baseiam-se nas principais declarações e convenções do sistema global de direitos humanos e nas conferências ambientais no âmbito da ONU. Por isso, os preceitos da Agenda 2030 assentam-se na a�rmação da concepção universal dos direitos humanos, com os seus valores de dignidade da pessoa humana e de igualdade e não discriminação. Isto é, uma concepção integral, indivisível e interdependente de direitos civis, políticos, econômicos, sociais, culturais e ambientais. Aula 3 AGENDA 2030 A Agenda 2030 é um plano de ação para as pessoas, as organizações e o planeta. Por sua relevância, estudaremos cada um dos 17 Objetivos do Desenvolvimento Sustentável. 29 minutos 3/26/24, 2:02 PM wlldd_231_u3_res_soc_amb https://www.colaboraread.com.br/integracaoAlgetec/index?usuarioEmail=natalileitesilveira%40gmail.com&usuarioNome=NATALI+DE+OLIVEIRA+LEITE+SILVEIRA&disciplinaDescricao=&atividadeId=3923019&ati… 14/27 O plano de ação da Agenda 2030 estrutura-se nos chamados 5 Ps: Pessoas, Planeta, Prosperidade, Paz e Parcerias. Trata-se do compromisso de que os seres humanos possam viver com prosperidade e paz em um mundo ambientalmente saudável e, para que isso seja possível, as parcerias entre atores internacionais e nacionais são fundamentais. Em seu preâmbulo, o documento reconhece que “a erradicação da pobreza em todas as suas formas e dimensões, incluindo a pobreza extrema, é o maior desa�o global e um requisito indispensável para o desenvolvimento sustentável” (ONU, 2015, p. 1). Por isso, erradicar a pobreza extrema é condição para que a sustentabilidade seja uma possibilidade para os objetivos da Agenda 2030. A partir desse ponto crucial, temos os demais compromissos dos signatários da Agenda 2030, dos quais destacamos (ONU, 2015): 1. Comprometimento com a educação de qualidade em todos os níveis. 2. Promoção da saúde física e mental e cobertura universal da saúde de qualidade. 3. Compromisso com a mudança nos padrões de produção e consumo, de forma a garantir a sustentabilidade. 4. Reconhecimento da Convenção Quadro das Nações Unidas sobre Mudança do Clima como o fórum intergovernamental para negociar a resposta global à mudança climática, diante do caráter transfronteiriço das mudanças do clima, que exige a cooperação de todos os países. 5. Reconhecimento que o desenvolvimento depende da gestão sustentável dos recursos naturais do planeta. 6. Reconhecimento da importância do desenvolvimento e da gestão urbana sustentáveis como condição da qualidade de vida. 7. O reconhecimento que a paz e a segurança são essenciais para o desenvolvimento sustentável, com sociedades justas e pací�cas, assentadas no Estado de Direito e no respeito aos direitos humanos. 8. O compromisso na promoção da diversidade cultural, da tolerância e do respeito mútuo para uma ética de cidadania global em um mundo de responsabilidades compartilhadas. Refere-se ao reconhecimento que todas as culturas podem contribuir para o desenvolvimento sustentável. Em constatação ao momento histórico e aos riscos subjacentes, a Agenda 2030 para o Desenvolvimento Sustentável traz, em suas linhas �nais, um chamado à ação para mudar o mundo, por meio de uma articulação em todas as escalas e níveis de atuação no planeta, do global ao local, do público ao privado, em um engajamento com o planeta, a nossa casa comum. Para a Agenda 2030, “o futuro da humanidade e do nosso planeta está em nossas mãos” (ONU, 2015, p. 16). E conclui: “temos mapeado o caminho para o desenvolvimento sustentável; será para todos nós, para garantir que a jornada seja bem-sucedida e seus ganhos irreversíveis” (ONU, 2015, p. 16). O CONTEÚDO DA AGENDA 2030 3/26/24, 2:02 PM wlldd_231_u3_res_soc_amb https://www.colaboraread.com.br/integracaoAlgetec/index?usuarioEmail=natalileitesilveira%40gmail.com&usuarioNome=NATALI+DE+OLIVEIRA+LEITE+SILVEIRA&disciplinaDescricao=&atividadeId=3923019&ati… 15/27 O cerne da Agenda 2030 são os 17 (dezessete) Objetivos de Desenvolvimento sustentável (ODS). Cada um deles representa um propósito a ser implementado em todos os países do mundo. Os ODS devem ser compreendidos como integrados e indivisíveis, mas a aplicação de cada qual deve levar em consideração as singularidades e realidades de cada país, de acordo com o seu estágio face aos desa�os do desenvolvimento. Nesse sentido, para compreender a Agenda 2030, é necessário relacionar o conteúdo de cada um dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável. Figura 1 | Objetivos de Desenvolvimento Sustentável Fonte: Nações Unidas Brasil (c2013, [s. p.]). O Objetivo 1 é “acabar com a pobreza em todas as suas formas, em todos os lugares” (ONU, 2015, p. 19). O combate à pobreza extrema é o pressuposto para que seja possível o cumprimento dos demais objetivos. A�nal, um cenário de pobreza não permite o exercício dos mais elementares direitos da pessoa humana. O Objetivo 2 é “acabar com a fome, alcançar a segurança alimentar e melhoria da nutrição e promover a agricultura sustentável” (ONU, 2015, p. 19). Esse é um objetivo múltiplo, mas que estabelece os sistemas sustentáveis de produção de alimentos como meio para reduzir as vulnerabilidades nutricionais e a fome em todo o planeta. O Objetivo 3 é “assegurar uma vida saudável e promover o bem-estar para todos, em todas as idades” (ONU, 2015, p. 19). Esse compromisso procura reduzir a mortalidade em todos os estágios da vida, do nascimento à velhice. Ademais, que todos possam ter acesso a um sistema de saúde universal, cujo �nanciamento deve ser uma prioridade. O Objetivo 4 é “assegurar a educação inclusiva e equitativa e de qualidade, e promover oportunidades de aprendizagem ao longo da vida para todos” (ONU, 2015, p. 19). Temos aqui a educação de meninos e meninas, em todos os estágios, como uma condição para uma vida digna. De igual forma, erradicar o analfabetismo em https://conteudo.colaboraread.com.br/202301/WHITE_LABEL/RESPONSABILIDADE_SOCIAL_E_AMBIENTAL/LIVRO/U3/assets/img/fig_a4_01.png 3/26/24, 2:02 PM wlldd_231_u3_res_soc_amb https://www.colaboraread.com.br/integracaoAlgetec/index?usuarioEmail=natalileitesilveira%40gmail.com&usuarioNome=NATALI+DE+OLIVEIRA+LEITE+SILVEIRA&disciplinaDescricao=&atividadeId=3923019&ati…16/27 todas as idades. Esse objetivo estabelece o investimento adequado tanto em infraestrutura quanto na formação de professores, inclusive para o ensino das técnicas e habilidades para o desenvolvimento sustentável. O Objetivo 5 é “alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e meninas” (ONU, 2015, p. 19). Trata-se reciprocamente de um objetivo e de um pressuposto para um mundo plural e dialógico, em que mulheres e meninas possam exercer plenamente os seus direitos e liberdades em igualdade de condições, sem discriminações e violências. O Objetivo 6 é “assegurar a disponibilidade e gestão sustentável da água e saneamento para todos” (ONU, 2015, p. 19). Para tanto, garantir o acesso equitativo à água potável, segura e acessível para todos, assim como saneamento como condição de saúde. O Objetivo 7 é “assegurar o acesso con�ável, sustentável, moderno e a preço acessível à energia para todos” (ONU, 2015, p. 19). Energia como elemento de dignidade de comunidades e pessoas, assim como a sua geração por meio de energias renováveis. O Objetivo 8 é “promover o crescimento econômico sustentado, inclusivo e sustentável, emprego pleno e produtivo e trabalho decente para todos” (ONU, 2015, p. 19). Esse é um objetivo econômico, com incentivos às políticas de desenvolvimento e de e�ciência dos processos de produção e consumo. Também, de emprego decente em um sistema de proteção trabalhista a homens e mulheres. O Objetivo 9 é “construir infraestruturas resilientes, promover a industrialização inclusiva e sustentável e fomentar a inovação” (ONU, 2015, p. 19). Nele, comtemplam-se infraestruturas resilientes e con�áveis; modernização para tornar as indústrias sustentáveis; investimentos em pesquisas tecnológicas para as inovações necessárias. O Objetivo 10 é “reduzir a desigualdade dentro dos países e entre eles” (ONU, 2015, p. 20). A redução das desigualdades e a promoção da inclusão social, política e econômica são imperativas no mundo contemporâneo. Isso passa por políticas de proteção social para todos. O Objetivo 11 é “tornar as cidades e os assentamentos humanos inclusivos, seguros, resilientes e sustentáveis” (ONU, 2015, p. 20). Em um planeta que a maior parte da população vive em cidades, cabe a exigência de uma urbanização inclusiva e sustentável, com garantia de habitação, serviços públicos de qualidade, redução da poluição e proteção ao patrimônio histórico. Também, tornar as cidades resilientes para os desa�os da mudança do clima. O Objetivo 12 é “assegurar padrões de produção e de consumo sustentáveis” (ONU, 2015, p. 20), ou seja, a gestão e�ciente dos recursos naturais, por meio de políticas públicas sustentáveis, tais como a redução do desperdício de alimentos, redução de resíduos etc. E o fundamental: a conscientização e re�exão dos padrões de consumo em sociedade. O Objetivo 13 é “tomar medidas urgentes para combater a mudança climática e seus impactos” (ONU, 2015, p. 20). Trata-se do imperativo de reforçar a resiliência e a capacidade de adaptação face às mudanças climáticas. 3/26/24, 2:02 PM wlldd_231_u3_res_soc_amb https://www.colaboraread.com.br/integracaoAlgetec/index?usuarioEmail=natalileitesilveira%40gmail.com&usuarioNome=NATALI+DE+OLIVEIRA+LEITE+SILVEIRA&disciplinaDescricao=&atividadeId=3923019&ati… 17/27 O Objetivo 14 é a “conservação e uso sustentável dos oceanos, dos mares e dos recursos marinhos para o desenvolvimento sustentável” (ONU, 2015, p. 20). Signi�ca reduzir a poluição marinha e a acidi�cação dos oceanos, que são riscos para a sustentabilidade global. O Objetivo 15 é “proteger, recuperar e promover o uso sustentável dos ecossistemas terrestres, gerir de forma sustentável as �orestas, combater a deserti�cação, deter e reverter a degradação da terra e deter a perda de biodiversidade” (ONU, 2015, p. 20). Traduz a necessidade de proteção das �orestas do mundo e da biodiversidade, que são constitutivos do suporte da vida humana na terra. O Objetivo 16 é “promover sociedades pací�cas e inclusivas para o desenvolvimento sustentável, proporcionar o acesso à justiça para todos e construir instituições e�cazes, responsáveis e inclusivas em todos os níveis” (ONU, 2015, p. 20). Para tanto, reduzir a violência em todas as suas formas, proteger as liberdades fundamentais e fortalecer o Estado de Direito. Por �m, o Objetivo 17, que é “fortalecer os meios de implementação e revitalizar a parceria global para o desenvolvimento sustentável (ONU, 2015, p. 20)”. Esse último objetivo conjuga �nanças, tecnologia, parcerias, en�m, cooperação nacional e internacional, para que os países possam executar, de fato, os objetivos de desenvolvimento sustentável. A APLICAÇÃO DA AGENDA 2030 NAS ORGANIZAÇÕES A implementação dos ODS demanda o engajamento de governos, organizações e sociedade civil. Apesar de facultativo, esses objetivos conjugam um compromisso comum para a promoção dos direitos humanos e da sustentabilidade planetária. No entanto, as ênfases nos objetivos e nas metas são uma decisão das respectivas organizações. No que se refere ao Brasil, por meio do Decreto nº 8.892/2016, foi criada a Comissão Nacional para os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável, com a �nalidade de internalizar, difundir e dar transparência ao processo de implementação da Agenda 2030 para o Desenvolvimento Sustentável da ONU. De início, o Brasil assumiu formalmente a promessa de observar e concretizar os ODS, contudo, com a mudança de governos, o Decreto nº 10.179/2019 revogou a norma que criou a Comissão brasileira. Atualmente, não há qualquer dispositivo legal que estabeleça as incumbências do Estado brasileiro quanto ao cumprimento dos objetivos e das metas da Agenda 2030. Essa é uma situação que coloca o Brasil em dissonância com as exigências comuns do tabuleiro das relações internacionais, em que o cumprimento da Agenda 2030 é uma delas. Até mesmo porque o Brasil é um país central para o enfrentamento das mudanças climáticas e para a estabilidade dos sistemas de sustentação da vida no planeta. No que se refere às organizações empresariais, há em nível internacional um compromisso para a realização da Agenda 2030. Trata-se do Pacto Global da ONU, uma iniciativa voluntária que re�ete a preocupação de líderes e corporações com a sustentabilidade. O Pacto Global conjuga os princípios fundamentais para os negócios no contexto do desenvolvimento sustentável, estabelecidos a partir de documentos do Sistema Global de Direitos Humanos, como a Declaração Universal dos Direitos Humanos; a Declaração da Organização Internacional do Trabalho sobre Princípios e Direitos Fundamentais no Trabalho; a Declaração do Rio sobre Meio Ambiente e Desenvolvimento; a Convenção das Nações Unidas Contra a Corrupção. Esses 3/26/24, 2:02 PM wlldd_231_u3_res_soc_amb https://www.colaboraread.com.br/integracaoAlgetec/index?usuarioEmail=natalileitesilveira%40gmail.com&usuarioNome=NATALI+DE+OLIVEIRA+LEITE+SILVEIRA&disciplinaDescricao=&atividadeId=3923019&ati… 18/27 documentos são estruturantes das quatro responsabilidades do Pacto Global, a saber: (i) direitos humanos, (ii) trabalho, (iii) meio ambiente e (iii) combate à corrupção (ONU, 2022). Essas responsabilidades são representativas dos princípios e valores universais que devem ser incorporados no ambiente de negócios em nível global. Por sua vez, essas responsabilidades são estruturantes dos 10 (dez) princípios do Pacto Global, que as empresas se comprometem a seguir (ONU, 2022). Em matéria de direitos humanos, as empresas se comprometem a respeitá-los conforme os documentos do sistema internacional (Princípio 01). Além disso, comprometem-se a não participar de violações de direitos humanos (Princípio 02). No que se refere ao aspecto de trabalho, as empresas devem a liberdade de associação dos trabalhadores e reconhecer a negociação coletiva (Princípio 03); eliminar o trabalho forçado (Princípio 04); abolir o trabalho infantil (Princípio 05) e eliminar a discriminação no emprego (Princípio06). Quanto à proteção do meio ambiente, as empresas devem apoiar a prevenção aos danos ambientais (Princípio 07); promover a responsabilidade ambiental (Princípio 08) e estimular o desenvolvimento e a difusão de tecnologias ecologicamente corretas (Princípio 09). Por �m, no que tange à corrupção, as empresas devem se comprometer a combatê-la em todas as suas formas (Princípio 10). Na edição 2020 do Fórum Econômico Mundial, em Davos, na Suíça, foi lançado o Programa Ambição pelos ODS, uma iniciativa do Pacto Global com metas para auxiliar as empresas que desejam atuar pelos objetivos e pelas metas da Agenda 2030. A �gura a seguir relaciona as principais referências (chamadas de benchmarks) do programa. Figura 2 | Principais referências (benchmarks) do Programa Ambição pelos ODS Fonte: ONU ([s. d.], p. 5). A empresa poderá, de acordo com a sua área de atuação, escolher uma ou mais referências para os seus negócios. Conforme o Pacto Global (ONU, 2022), os critérios de sucesso empresarial e os modelos econômicos estão mudando, e isso signi�ca que as empresas podem assumir um protagonismo diante dos desa�os para a vida das pessoas e para o planeta. https://conteudo.colaboraread.com.br/202301/WHITE_LABEL/RESPONSABILIDADE_SOCIAL_E_AMBIENTAL/LIVRO/U3/assets/img/fig_a4_02.png 3/26/24, 2:02 PM wlldd_231_u3_res_soc_amb https://www.colaboraread.com.br/integracaoAlgetec/index?usuarioEmail=natalileitesilveira%40gmail.com&usuarioNome=NATALI+DE+OLIVEIRA+LEITE+SILVEIRA&disciplinaDescricao=&atividadeId=3923019&ati… 19/27 Por �m, diante da inércia do governo brasileiro na implantação dos ODS, o setor empresarial tem se articulado para conferir a sua contribuição no cenário do Pacto Global e do Programa Ambição pelos ODS, até mesmo porque uma das condições para o recebimento de investimentos oriundos de fundos internacionais é a observância da Agenda 2030. Portanto, os ODS são uma necessidade no ambiente corporativo, como também uma oportunidade de negócios baseados em valores e compromissos para um futuro comum. VIDEOAULA Neste vídeo, estudaremos uma das principais iniciativas globais para a sustentabilidade: a Agenda 2030. Trata- se de um documento �rmado em 2015 por todos os países da ONU com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável para o ano de 2030. A Agenda 2030 preocupa-se com a prosperidade e a paz global, com compromissos que governos, corporações e pessoas devem assumir para a sustentabilidade. Estudaremos, assim, os principais aspectos da Agenda 2030. Estou te aguardando! Saiba mais A Agenda 2030 conjuga 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) e 169 metas associadas. Como se pode notar, trata-se de um extenso programa para direcionar o mundo para a sustentabilidade. Portanto, é importante que você conheça o detalhamento de uma cada um dos ODS, articulando a correspondência com a sua atuação pro�ssional. Nesse sentido, recomendamos acessar o endereço eletrônico do escritório da ONU no Brasil. Além disso, há várias iniciativas nos órgãos governamentais brasileiros para a implementação da Agenda 2030, como no caso do Conselho Nacional de Justiça, do Supremo Tribunal Federal e do Instituto Nacional de Pesquisa Econômica Aplicada. Bons estudos! Videoaula Para visualizar o objeto, acesse seu material digital. Aula 4 ESG O ESG tem origem no mercado de investimentos, como um parâmetro norteador para a alocação de recursos �nanceiros em empresas que se comprometem com as práticas de sustentabilidade. 30 minutos https://www.unodc.org/lpo-brazil/pt/crime/embaixadores-da-juventude/conhea-mais/a-agenda-2030-para-o-desenvolvimento-sustentvel.html https://www.unodc.org/lpo-brazil/pt/crime/embaixadores-da-juventude/conhea-mais/a-agenda-2030-para-o-desenvolvimento-sustentvel.html https://www.cnj.jus.br/programas-e-acoes/agenda-2030/ https://portal.stf.jus.br/hotsites/agenda-2030/ https://www.ipea.gov.br/ods/ https://www.ipea.gov.br/ods/
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