Contra-Inteligência e Segurança Interna

Prévia do material em texto

CONCEITOS DOS SEGMENTOS 
DE CONTRAINTELIGÊNCIA
SEGMENTO ASSUNTOS INTERNOS
Professor Romano Costa
CONCEITOS INTELIGÊNCIA POLICIAL
CONCEITO LEGAL
LEI Nº 9883, 07/12/1999.
§ 2º - Para os efeitos de aplicação desta Lei, entende-se como inteligência a atividade que objetiva a
obtenção, análise e disseminação de conhecimentos dentro e fora do território nacional sobre fatos e
situações de imediata ou potencial influência sobre o processo decisório e a ação governamental e sobre a
salvaguarda e a segurança da sociedade e do Estado.
§ 3° Entende-se como contra-inteligência a atividade que objetiva neutralizar a inteligência adversa.
SEGMENTOS DA CONTRAINTELIGÊNCIA DE ISP
A Contrainteligência atua por meio de três segmentos:
Segmento Passivo: a Segurança Orgânica
Segmento a Segurança de Assuntos Internos e
Segmento Ativo: Segurança Ativa.
CONTRAINTELIGÊNCIA
SEGMENTO ASSUNTOS INTERNOS
➢ Só está presente na Doutrina de ISP;
➢ Policial é um servidor diferenciado;
➢ Necessidade de acompanhar e assessorar as corregedorias com 
produção de conhecimento
➢Segurança de Assuntos Internos
➢A Segurança de Assuntos Internos (SAI) é o conjunto de
medidas destinadas à produção de conhecimentos que
visam assessorar as ações de correição das instituições de
Segurança Pública. DNISP
SEGMENTO DE ASSUNTOS INTERNOS
Segurança de assuntos internos (SAI): abrange o conjunto de medidas que tem
por finalidade produzir conhecimentos e realizar ações operacionais
direcionadas ao assessoramento e à gestão da Polícia Federal quanto a sua
idoneidade e estabilidade.
SEGMENTO DE ASSUNTOS INTERNOS
A Segurança de Assuntos Internos (SAI) em contrainteligência policial é
representada pelo conjunto de medidas destinadas à produção de
conhecimentos e ações operacionais relevantes à preservação do conceito, da
imagem e da estabilidade da Instituição.
SEGMENTO DE ASSUNTOS INTERNOS
SEGMENTO DE ASSUNTOS INTERNOS
• Caráter Defensivo: controle dos processos seletivos para ingresso nas
instituições.
• Caráter Ofensivo: presente nas medidas para detectar e neutralizar os
desvios de conduta dos servidores das instituições.
Produzir conhecimentos para assessorar as ações de correição das instituições 
de Segurança Pública.
SEGMENTO DE ASSUNTOS INTERNOS
→Prevenir, detectar, obstruir e neutralizar a INFILTRAÇÃO adversa.
→Prevenir, detectar, obstruir e neutralizar o RECRUTAMENTO
adverso.
→Prevenir, detectar, obstruir e neutralizar o DESVIO DE CONDUTA
adverso.
OBJETIVOS
SEGMENTO DE ASSUNTOS INTERNOS
• 1ª Etapa - Investigação social: desenvolvimento e aplicação de um
procedimento padrão para a investigação social de todas as forças;
• 2º Etapa - Estágio probatório: estabelecer um acompanhamento dos
servidores por 3 anos a fim de assessorar a montagem de um processo
de Estágio Probatório.
PREVENÇÃO : INGRESSO
Modificação legislativa: Curso de Formação como uma etapa do concurso, 
contudo, com entrega de carteira de identificação e armas durante a formação. 
Policial substituto com prerrogativas limitadas até o 3 ano de efetivo exercício
SEGMENTO DE ASSUNTOS INTERNOS
→ Acompanhamento Patrimonial : Formal e Real
→ Compatibilidade do Formal com o Real.
→ Acompanhamento das atividades extracorporação.
→ Demais fontes de dados.
DETECÇÃO
OBSERVAÇÃO
A detecção já se inicia no Curso de Formação
SEGMENTO DE ASSUNTOS INTERNOS
• Procedimento investigativo, de caráter sigiloso e não-punitivo,
destinado a apurar enriquecimento ilícito, devido a aparente
incompatibilidade patrimonial do agente público, considerando-se sua
remuneração e demais recursos e disponibilidades de origem privada
que usufrua.
• Lei Complementar nº 104/2001, alterou o art. 198 do CTN, permitiu o afastamento administrativo do sigilo fiscal de
qualquer servidor: Art. 198. § 1o Excetuam-se do disposto neste artigo, além dos casos previstos no art. 199, os
seguintes: II – solicitações de autoridade administrativa no interesse da Administração Pública, desde que
seja comprovada a instauração regular de processo administrativo, no órgão ou na entidade respectiva, com o
objetivo de investigar o sujeito passivo a que se refere a informação, por prática de infração administrativa.”
•
ASSESSORAR NA SINDICÂNCIA PATRIMONIAL DAS CORREGEDORIAS
SEGMENTO DE ASSUNTOS INTERNOS
→ Acompanhamento Patrimonial : Formal e Real
• - Formal: dossiê integrado patrimonial, declaração de IR e levantamento de bens,
veículos em fontes fechadas;
- Real: acompanhamento nas redes sociais de sinais de exteriorização de riquezas,
ações de busca (VIG quais os veículos o alvo usa, onde reside).
→ Compatibilidade do Formal com o Real.
→ Acompanhamento das atividades extracorporacao.
→ Demais fontes de dados: disque-denúncia, ouvidoria, PAD, sidicancia,...
DETECÇÃO : ACOMPANHAMENTO PATRIMONIAL