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Avaliação de Nivelamento ESG

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SINDICATURA PROFISSIONAL – MIND SÍNDICO – ESG APLICADA A CONDOMÍNIOS
Nome:_______________________________________________________________
Condomínio: _______________________________ Cargo/Função:_______________
AVALIAÇÃO DE NIVELAMENTO
1. A sigla ESG refere-se às:
A) práticas ambientais, sociais e geográficas.
B) práticas ambientais, sociais e de políticas públicas.
C) práticas ambientais, sociais e culturais.
D) práticas ambientais, sociais e econômicas.
E) práticas ambientais, sociais e de governança.
2. A respeito da ética e da responsabilidade social, julgue o item.
Na chamada estratégia ESG, a letra “E” da sigla é referente às relações da empresa com seus colaboradores e stakeholders. 
( ) Certo
( ) Errado
3. Marx (2021) diz que os Princípios ESG integram três fatores importantes para avaliar o comprometimento das organizações. Sobre o assunto, analise as assertivas a seguir e assinale V, se verdadeiras, ou F, se falsas.
( ) Os princípios são: fatores ambientais, fatores sociais e fatores de governança.
( ) As vantagens da aplicação dos princípios do ESG nas organizações são: melhora da imagem da marca, aumento da confiança de clientes e investidores, aprimoramento da gestão de risco, conquista de um importante diferencial competitivo e melhora dos resultados financeiros.
( ) São elementos da governança: independência do conselho administrativo, política de transparência de líderes, responsabilidade fiscal, ética e combate à corrupção, garantia dos direitos dos acionistas e compliance em compras.
4. Compreende-se responsabilidade socioambiental, enquanto uma das políticas públicas do meio ambiente, como:
A) Ações que respeitam o meio ambiente e que tenham como um dos principais objetivos a sustentabilidade.
B) Ações que colocam o meio ambiente em segundo plano e que tenham como um dos principais objetivos o desenvolvimento irrestrito.
C) Ações que respeitam o meio ambiente somente nas áreas de proteção e fiscalização ambiental.
D) Ações que respeitam o desenvolvimento industrial e que tenham como um dos principais objetivos a insustentabilidade.
5. O conceito de desenvolvimento sustentável considera o componente
A) territorial, apenas.
B) ambiental, inclusive.
C) político, exclusivamente.
D) econômico, exclusivamente.
6. Sobre sustentabilidade é correto afirmar que é:
A) uma ação necessária para conciliar o crescimento do aquecimento global.
B) uma ação necessária e possível para o crescimento das indústrias e seus poluentes.
C) uma ação necessária e possível para contribuir com o crescimento da erosão.
D) uma ação necessária para conciliar o crescimento dos poluentes que contribuem com a poluição dos oceanos.
E) uma ação necessária e possível para conciliar o crescimento social com a conservação ambiental.
7. ___________ é um sistema formado por princípios, regras, estruturas e processos pelo qual as organizações são dirigidas e monitoradas, com vistas à geração de valor sustentável para a organização, para seus sócios e para a sociedade em geral.
A lacuna acima é corretamente preenchida por:
A) Ética na função pública.
B) Integridade dos funcionários públicos.
C) Governança corporativa.
D) Administração participativa.
E) Compliance.
8. De acordo com o Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC), a adequada adoção dos princípios básicos de governança corporativa resulta em um clima de confiança tanto internamente quanto nas relações com terceiros. Esses princípios são:
A) equidade, proativismo, integridade, sustentabilidade, eficácia.
B) gestão de riscos, sustentabilidade, equidade, diversidade, integridade.
C) eficiência, gestão de conflitos, sustentabilidade, equidade, integridade.
D) integridade, transparência, equidade, accountability, sustentabilidade.
9. Compliance é uma noção largamente utilizada no campo da ética empresarial e está associada à ideia, em sua concepção mais ampla, de que:
A) a lucratividade não é, nem pode ser, a finalidade única de uma empresa, ainda que seja um meio importante para sua sobrevivência.
B) a empresa é corresponsável pelas condutas ilícitas de todos os seus funcionários, inclusive criminalmente.
C) as empresas devem se empenhar em cumprir e fazer cumprir as regras internas e externas que regem suas atividades, incluindo as regras destinadas a prevenir e reprimir a corrupção.
D) as empresas de grande porte devem manter programas de responsabilidade social e dar-lhes visibilidade pública.
E)as empresas públicas, de Administração direta ou indireta, têm o dever de adequação à política governamental vigente em sua área de atuação.

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