ATIVIDADE 2Domingo

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SENAC- EAD
Daniel Mendes de Carvalho 
ATIVIDADE 2
Aplicação e execução das normas regulamentadoras no ambiente de trabalho 
Rio de Janeiro 
2024
1. Elabore um plano de ação para quatro itens que ainda não estão em conformidade na checklist de abril de 2021. Apresente tais itens indicando a ordem de prioridade das melhorias e justifique sua escolha.
	Plano de ação
	Item
	Qual é a ação a ser tomada?
	Prazo para execução
(xx/xx/xxxx)
	Responsável pela execução
	Exemplo genérico
	Dimensionar e instalar um sistema de proteção contra quedas na periferia do terceiro pavimento.
	21/05/2021
	Fulano (setor da engenharia)
	1
	Realizar inspeções regulares nos equipamentos para identificar possíveis problemas 
	21/07/2021
	Daniel (Setor da vistoria)
	2
	Implemente medidas de controle de acesso e restrições para áreas onde objetos pontiagudos são utilizados Limitando o acesso apenas a funcionários autorizado.
	21/06/2021
	João (Gestão)
	3
	Fazer Diariamente palestras explicativas sobre a Obrigação do uso de EPIs.
	21/07/2021
	Lara(Técnica em segurança do trabalho)
	4
	Disponha os EPIS em locais estratégicos próximos pontos de Riscos e de fácil acesso para os trabalhadores assim eles poderão rapidamente buscarem proteção necessária em caso de emergência
	21/06/2021
	 Yohanna(Setor da vistoria)
2. Considerando as ações propostas anteriormente, defina qual ação é prioritária e justifique sua resposta. 
-Estabelecer um plano de manutenção preventiva regular para todos os equipamentos utilizados pela equipe isso pode incluir inspeções periódicas troca de peças desgastadas lubrificação e limpeza adequada.
3. Com base nos dados registrados entre janeiro e abril de 2021, houve uma redução no número total de acidentes. De acordo com esse panorama, qual é a meta a ser atingida nos próximos quatro meses? Justifique.
É importante sempre estar atento às medidas de segurança no ambiente de trabalho, bem como realizar treinamentos constantes e estar ciente dos riscos envolvidos em cada atividade. A prevenção de acidentes é fundamental para garantir a segurança e o bem-estar de todos os colaboradores.
Além disso, é essencial ter um ambiente de trabalho seguro e saudável, para que todos possam desempenhar suas atividades com tranquilidade e eficiência. A cultura de segurança no trabalho deve ser um compromisso de todos os envolvidos, desde os gestores até os funcionários, para que juntos possam criar um ambiente de trabalho seguro e livre de acidentes.
Portanto, é imprescindível que cada um faça a sua parte na prevenção de acidentes no trabalho, seguindo as normas de segurança, utilizando os equipamentos corretos e mantendo a atenção e o cuidado constantes. Assim, será possível reduzir os índices de acidentes e garantir um ambiente de trabalho mais seguro e saudável para todos.
4. Descreva com as suas palavras o que são os indicadores de gestão em saúde e segurança no trabalho e qual a sua importância às organizações:
 -É fundamental que as empresas monitorem, avaliem e melhorem constantemente o desempenho relacionado à segurança do trabalho, pois isso permite identificar possíveis falhas, riscos e áreas de melhoria que podem contribuir para a prevenção de acidentes no ambiente de trabalho.
Ao monitorar e avaliar constantemente o desempenho relacionado à segurança do trabalho, as empresas podem identificar padrões e tendências, detectando possíveis falhas de equipamentos, comportamentos de risco dos colaboradores, condições inadequadas de trabalho, entre outros fatores que possam contribuir para a ocorrência de acidentes.
Dessa forma, ao identificar esses pontos de melhoria, as empresas podem implementar medidas corretivas e preventivas, visando minimizar os riscos e prevenir acidentes no trabalho. Além disso, a melhoria contínua do desempenho relacionado à segurança do trabalho também contribui para a redução de custos associados a acidentes, como afastamentos, indenizações, danos materiais, entre outros.
Portanto, ao monitorar, avaliar e melhorar constantemente o desempenho relacionado à segurança do trabalho, as empresas demonstram seu compromisso com a saúde e o bem-estar de seus colaboradores, bem como reduzem os riscos de acidentes e os custos associados a esses eventos.