Gestão do Conhecimento

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Em um cenário em que recursos no geral são tangíveis, gerenciar O conhecimento que, por sua natureza é intangível, torna-se um desafio para as organizações. Cada vez mais conhecimentos individuais impactam no contexto coletivo das organizações e vice-versa, e isso não é diferente no segmento da engenharia, entretanto, cabe a estas empresas reconhecerem O conhecimento como um recurso estratégico, capaz de proporcionar diferenciais competitivos importante para O desenvolvimento no médio e no longo prazo. Por meio do conhecimento enquanto ativo estratégico, torna-se possível definir ações estratégias que possibilitam O planejamento e a consolidação de estratégias, tornando este recurso fundamental para que essas organizações consigam obter vantagem competitiva. Fonte: adaptado de CAZANE, A. L.; VALENTIM, M. L. P.; OTRE, M. A. C. Percepções das lideranças de micro e pequenas empresas de engenharia sobre a Gestão do Conhecimento como diferencial competitivo e como propulsora da inovação. Revista da Micro e Pequena Empresa, V. 16, n. 3, p. 1-13, 2022. texto apresentado fala da gestão conhecimento nas organizações. Em relação ao foco do negócio, qual a relevância da gestão do conhecimento? A Definição do mercado Estruturação de produtos e serviços C Visão da organização D Percepção e definição de valores E Diferenciais competitivos da organização