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planejamento de carreira é um programa estruturado com as etapas que você precisa percorrer para atingir, estrategicamente, O seu objetivo profissional. É um processo bastante útil e que pode fazer com que você atinja O sucesso que gostaria de maneira bem mais simples e eficaz. Em síntese, trata-se de colocar no papel a sua real visão de futuro e aonde você almeja chegar daqui a um, cinco ou dez anos. Considerando O de plano de carreira, relacione tipos com conceitos. Na sequência assinale a alternativa correta. 1 Carreira Horizontal maior variedades de cargos que O profissional possa escolher investir. 2 Carreira em linha Há investimento na seleção de Trainees. 3 Carreira em Y Considerado um plano tradicional. 4 Carreira paralela Cargos hierárquicos gradativos. 5 Carreira em rede Colaborador desenvolva diferentes competências a. 3,2,5,1,4. b. 5,3,2,4,1 C. 5,4,3,2,1. d. 5,4,2,3,1. e. 1,2,3,4,5
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