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QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO(QVT) Empresa Sistema de componentes (humanos, financeiros e tecnológicos) inter-relacionados com o objetivo de atender as expectativas de seus clientes. Qualidade de vida (integridade, satisfação, saúde, etc.) • Melhor produtividade; Melhor qualidade do produto ou serviço; Imagem da empresa. OBJETIVO DO SST SEGURANÇA DO TRABALHO É um conjunto de procedimentos técnicos e administrativos que visam a prevenção de acidentes e doenças, bem como a qualidade de vida no trabalho. ACIDENTES DE TRABALHO São aqueles que acontecem no ambiente de trabalho, ou fora dele quando o serviço for designado para tal, estando o funcionário a serviço da empresa. ACIDENTES DE TRABALHO São classificados como: Típicos: Ocorrem no ambiente de trabalho Trajeto: Ocorrem no trajeto casa-trabalho-casa Doenças Ocupacionais: São doenças adquiridas no ambiente de trabalho, no decorrer do tempo de serviço. RISCOS AMBIENTAIS São agentes presentes no ambiente de trabalho, capazes de prejudicar a saúde e a integridade física dos funcionários; A gravidade é determinada pelo tempo de exposição, concentração e susceptibilidade (sensibilidade) individual. RISCOS QUÍMICOS Os riscos químicos são representados por um grande número de substâncias que podem contaminar o ar dos ambientes de trabalho. Tais substâncias são encontradas em forma de gases, poeiras, fumos e neblinas que são liberadas nos locais de trabalho. VIAS DE PENETRAÇÃO NO ORGANISMO RISCOS DE ACIDENTES São diversificados e podem estar presentes em ferramentas defeituosas, máquinas, equipamentos, instalações ou parte destas. Consequência: Lesões em geral. RISCO FÍSICO São aqueles originados por fenômenos físicos e que afetam os trabalhadores através de vários agentes, tais como: ruídos, vibrações, temperaturas anormais, radiações e outros. Consequências: Surdez, Irritabilidade, Queimaduras, Artroses etc... RISCO ERGONÔMICO São ligados à execução incorreta do trabalho. Consequências: Lombalgia, Desconforto, LER (bursite, tendinite), Irritação etc... RISCO BIOLÓGICO São microorganismos e animais que podem afetar os trabalhadores pelas vias: cutânea, digestiva e respiratória. Consequências: Tuberculose, Hepatite, Febre amarela, AIDS etc... FORMAS DE TRANSMISSÃO Contato da pele; Contato das mucosas; Perfuração com objetos contaminados; Cortes e perfurações com instrumental cirúrgico. NR – NORMAS REGULAMENTADORAS Aprovadas pela Portaria 3.214 de 8 de junho de 1978 e são relativas à Segurança e Medicina do Trabalho. MÉTODOS DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES Métodos: Processo ou tarefa com régras e formas previamente definidas e que já foram testadas com sucesso. Objetivo: Eliminar ou reduzir os acidentes e doenças do trabalho. ACIDENTADO Dores; Ferimentos; Lesão corporal; Perda da capacidade de trabalho. SESMT Equipe multidisciplinar com o objetivo de estudar e analisar os riscos nos ambientes de trabalho, propondo medidas para neutralizá-los ou adequá-los a níveis aceitáveis. PCMSO – NR7 Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional; Exame admissional; Exame periódico; Exame demissional. SEGURANÇA PATRIMONIAL SEGURANÇA PATRIMONIA X CIPA CONTROLE DE ACESSO DE COLABORADORES CONTROLE DE ACESSO DE VEÍCULOS SEGURANÇA E BARREIRAS FÍSICAS INTEGRAÇÃO DE SEGURANÇA EPI – Equipamento de Proteção Individual Dispositivo de uso individual destinado a proteger a saúde e a integridade física do trabalhador. Os principais tipos são: botas, luvas e óculos, cabendo sua utilização conforme o grau de exposição ao risco. EPI – OBRIGAÇÃO DO EMPREGADOR Adquirir o tipo adequado à atividade do empregado; Fornecer somente EPI aprovado pelo MTb; Treinar o trabalhador sobre o uso correto; Tornar obrigatório o seu uso; Substituí-lo, quando danificado ou extraviado; Responsabilizar-se pela sua higiene e manutenção periódica; Comunicar ao MTb qualquer irregularidade no EPI. EPI – OBRIGAÇÃO DO EMPREGADO Usá-lo apenas para a finalidade a que se destina; Responsabilizar-se pela sua guarda e conservação; Comunicar ao empregador qualquer irregularidade que o torne impróprio para o uso. EPC – EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO COLETIVA Destinam-se a controlar o risco, oferecendo proteção a todos os trabalhadores que estiverem no ambiente. Exemplos: Treinamentos, diálogos de segurança, troca de matéria prima, check-list de novas máquinas e equipamentos, revezamento de funcionário, cones e placas de sinalização. NORMAS DE SEGURANÇA Conjunto de medidas técnicas, administrativas e educacionais, empregadas para prevenir acidentes e doenças em ambientes laborais. MEDIDAS DE BIOSSEGURANÇA Lavagem adequada das mãos; Não reencapar agulhas; Desprezar materiais perfuro-cortantes nas caixas adequadas; Observar limite das caixas coletoras; Usar os EPIs. ERGONOMIA É um conjunto de técnicas aplicadas, objetivando adequar as condições trabalho as características psico-fisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar o máximo de conforto e segurança. PREVENÇÃO E COMBATE À INCÊNDIO COMBUSTÍVEL COMBURENTE É o que está queimando É o oxigênio da atmosfera CALOR É a temperatura necessária para que haja fogo PREVENÇÃO E COMBATE À INCÊNDIO Conhecidas as classes de incêndio, vejamos a seguir o tipo de Extintor adequado a cada Classe: ALERTA MÚTUO É o alerta que o seu companheiro lhe dá quando existe algo errado no local, no procedimento e/ou na execução do trabalho. NÃO TER ACIDENTES NÃO SIGNIFICA TER SEGURANÇA Ter Segurança significa aos empregados que: Entendam e sigam as normas; Relatem as condições inseguras; Encorajem aos colegas a trabalhar seguramente; Sugiram melhorias em procedimentos e equipamentos. SIPAT – Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho Campanha interna de segurança: Realizada anualmente, no período de uma semana Temas: Aids, DST, tabagismo, alcoolismo, câncer de mama, qualidade de vida, prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, acidentes no trânsito e lar etc. BENEFÍCIOS Redução dos Acidentes e Doenças do Trabalho; Boa imagem da Instituição na sociedade. ATENÇÃO! QUALIDADE E SEGURANÇA não começam em algo, mas sim em alguém. UM BOM DIA DE TRABALHO COMEÇA E TERMINA SEM ACIDENTES SEGURANÇA UMA OBRIGAÇÃO DE TODOS!
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