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Processando, aguarde ... Retornar ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL Atualizar Página Lupa Exercício: CCE0054_EX_A2_201401138004 Matrícula: 201401138004 Aluno(a): PEDRO LUIZ DA SILVA Data: 17/08/2016 23:38:56 (Finalizada) 1a Questão (Ref.: 201401849814) Fórum de Dúvidas (9) Saiba (2) Escolha a opção que torna correta a citação (CORTINA, 2007, p. 19-21), considerando as fases de evolução da Ética empresarial. Na _________________ nasce uma renovada ética empresarial, baseada nas boas práticas empresariais, na criação do chamado capital social e redes de confiança, na incorporação de valores morais na atuação empresarial, na visualização da empresa como um grupo humano, enfim, surge um contexto no qual as empresas passam a enxergar a ética como rentável e valiosa para a manutenção no mercado. É rentável a ética na empresa que atua no campo socialmente aceito como tal para valer-se do marketing social. Era da Globalização Era Moral e Ética Era Pós Industrial Era da Informação Era Industrial Gabarito Comentado Gabarito Comentado 2a Questão (Ref.: 201401846515) Fórum de Dúvidas (2 de 9) Saiba (1 de 2) Na era da informação, as universidades vêm fomentando a necessidade de dois pilares vitais relativos à ética empresarial, que devem ser cultivados organizações e os profissionais que a compõem. Que pilares são estes? Dignidade e lucratividade. Integridade e transparência. Filantropia e lucratividade. Lucratividade e felicidade. Honestidade e filantropia. 3a Questão (Ref.: 201401722040) Fórum de Dúvidas (2 de 9) Saiba (2) Na fase da industrialização várias questões passaram a ter destaque. Escolha alternativa que NAO está relacionada com a fase da industrialização: Responsabilidade corporativa Recursos humanos Integridade e transparência Comunicação e balanço social Avaliação de qualidade Gabarito Comentado Gabarito Comentado 4a Questão (Ref.: 201401849788) Fórum de Dúvidas (9) Saiba (2) Era Pós industrial é o nome que damos à segunda fase da ética empresarial. Está colocada entre a Era industrial e a Era da Informação. Como a Ética vai acompanhando a mudança Social e cultural e se modificando com a sociedade ao longo da história, propõe diferentes posicionamentos em sua sistematização da moral empresarial. Podemos apontar como característica marcante da Ética empresarial Pós- industrial: O lucro como elemento claramente secundário na missão empresarial, determinando relações pouco transparentes com os stakeholders. Grande importância aos stakeholders os acionistas e todos os envolvidos com a empresa. O lucro como um elemento, mas não como o único critério determinante da ação empresarial. O lucro como elemento catalisador de todos os esforços da empresa, basicamente o único critério determinante da ação empresarial. Reduzida importância aos stakeholders os acionistas e todos os envolvidos com a empresa, pois não se reconhece pontos convergentes entre eles e os interesses da empresa. Manutenção das principais características da ética empresarial da Era industrial, principalmente na relação com os clientes. Praticamente repetição da fase anterior. Gabarito Comentado 5a Questão (Ref.: 201401722095) Fórum de Dúvidas (9) Saiba (2) Os pilares de integridade e transparência da organização são incentivados em uma ou mais fases da Ética Empresarial. Escolha a alternativa correta: Só na fase da informação Só na fase pós-industrial Fase pós-industrial e e da informação Só na fase Industrial Fase Industrial e fase pós-industrial Gabarito Comentado Gabarito Comentado 6a Questão (Ref.: 201401840838) Fórum de Dúvidas (3 de 9) Saiba (2) Andrelino Feitosa sempre foi muito respeitado na empresa em que trabalhava, rapidamente foi promovido por demonstrar competência e seriedade na realização do seu trabalho, além ser elogiado por ser gentil e respeitoso com seus colegas. Apesar de todas essas qualidades, não resistiu aos encantos de Wanderlina Maranhão, moça formosa, alta e encantadora. A paixão de Andrelino por Wanderlina o levou a atitude impensada, aproveitando-se de um momento a sós com sua subalterna tentou beijá-la, como houve resistência por parte da moça, Andrelino forçou-a, mas a resistência de de Wanderlina foi suficiente para livrar-se dos braços de seu chefe. Saiu desesperada e em prantos. O episódio chegou ao conhecimento da direção da empresa que avaliou o peso da decisão que deveria tomar: (1) demitir Andrelino, apesar de sua competência, e manter Wanderlina no emprego ou (2) demitir Wanderlina, pagar-lhe uma indenização alta sob a promessa de seu silêncio, e manter Andrelino no emprego dado os bons resultados que ele sempre apresentou. Depois de muita reflexão, a empresa optou pela segunda alternativa. Com base nas informações acima, julgue as afirmativas e assinale a única alternativa correta. Do ponto de vista organizacional, Andrelino sempre foi ético e sua atitude com a subordinada Wanderlina, embora imoral, não justificaria punição mais severa tendo em vista os resultados que sempre apresentou para empresa. A direção da empresa tomou a atitude correta, embora moralmente inválida, enquadra-se na ética da convicção. A direção da empresa tomou a atitude moral correta, embora eticamente inválida e essa atitude enquadra-se na Moral da Convicção. A seriedade e competência que inicialmente marcaram a trajetória de Andrelino na Organização não o isentam da responsabilidade do dano moral e ético causado à sua colega, razão pela qual julga-se que a decisão dos seus diretores foi tão danosa, sob o prisma ético, quanto o mal que ele causou a Wanderlina. A preocupação da direção da empresa em indenizar Wanderlina demonstra a preocupação ética da Organização, uma vez que reconheceu o dano causado a ela por um dos seus funcionários e, por esse motivo, agiu corretamente ao reparar financeiramente o mal que lhe causou. 7a Questão (Ref.: 201401386940) Fórum de Dúvidas (2 de 9) Saiba (1 de 2) Fala-se dos pilares da ética empresarial: integridade e transparência. Isso quer dizer que as organizações, e os profissionais que a compõem, devem cultivar no exercício profissional : Filantropia e lucratividade Dignidade e lucratividade Lucratividade e felicidade Dignidade e honestidade Honestidade e filantropia Gabarito Comentado 8a Questão (Ref.: 201401772093) Fórum de Dúvidas (2 de 9) Saiba (2) ¿A ética empresarial fortalece uma empresa, melhorando a sua reputação e tendo também um impacto positivo nos seus resultados. Uma empresa que cumpra determinados padrões éticos vai crescer, e vai favorecer a sociedade, os seus fornecedores, clientes, funcionários, sócios e até mesmo o governo. A ética empresarial é uma prática essencial de uma empresa, assim como a responsabilidade social e responsabilidade sócio-ambiental.¿ Podemos afirmar que : Um dos grandes atributos da ética empresarial é que ela não deve ser reconhecida e valorizada pelo cliente, sendo estabelecida uma relação amistosa. A ética empresarial é a razão de ser de uma empresa, não funciona de forma ética, por exemplo, tentando ganhar dinheiro fácil enganando os clientes, estão condenadas ao fracasso . Um dos grandes benefícios da ética empresarial é que ela é reconhecida e valorizada pelo cliente, sendo estabelecida uma relação de confiança. A ética empresarial estabelece as relações de moralidade baseadas em conflitos. Não há relevância, na relação de confiança com o cliente é empresa. Gabarito Comentado Retornar
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