Av3 Ética e Responsabilidade Social

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Avaliação: CCE0054_AV3_ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL
	Tipo de Avaliação: AV3
	Nota da Prova: 5,0 de 10,0  
	
	 1a Questão (Ref.: 201308156930)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	"Crime contra Índio Pataxó comove o país (...) Em mais um triste ¿Dia do Índio¿, Galdino saiu à noite com outros indígenas para uma confraternização na Funai. Ao voltar, perdeu-se nas ruas de Brasília (...). Cansado, sentou-se num banco de parada de ônibus e adormeceu. Às 5 horas da manhã, Galdino acordou ardendo numa grande labareda de fogo. Um grupo "insuspeito" de cinco jovens de classe média alta, entre eles um menor de idade, (...) parou o veículo na avenida W/2 Sul e, enquanto um manteve-se ao volante, os outros quatro dirigiram-se até a avenida W/3 Sul, local onde se encontrava a vítima. Logo após jogar combustível, atearam fogo no corpo. Foram flagrados por outros jovens corajosos, ocupantes de veículos que passavam no local e prestaram socorro à vítima. Os criminosos foram presos e conduzidos à 1ª Delegacia de Polícia do DF onde confessaram o ato monstruoso. Aí, a estupefação: osjovensqueriamapenassedivertir´epensavam tratar-se de um mendigo, não de um índio,´ o homem a quem incendiaram. Levado ainda consciente para o Hospital Regional da Asa Norte. HRAN, Galdino, com 95% do corpo com queimaduras de 3º grau, faleceu às 2 horas da madrugada de hoje." Conselho Indigenista Missionário - Cimi, Brasília-DF, 21 abr. 1997. A notícia sobre o crime contra o índio Galdino leva a reflexões a respeito dos diferentes aspectos da formação dos jovens. Com relação às questões éticas, pode-se afirmar que elas devem:
		
	 
	estabelecer os rumos norteadores do comportamento moral a partir da educação para uma conduta racional.
	
	manifestar os ideais de diversas classes econômicas sem compatibilizá-las.
	
	expressar os interesses particulares da juventude.
	
	seguir as atividades permitidas aos grupos sociais, independentemente de considerações racionais.
	
	fornecer soluções por meio de força e autoridade sempre e não por meio da educação.
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201308822922)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Andrelino Feitosa sempre foi muito respeitado na empresa em que trabalhava, rapidamente foi promovido por demonstrar competência e seriedade na realização do seu trabalho, além ser elogiado por ser gentil e respeitoso com seus colegas. Apesar de todas essas qualidades, não resistiu aos encantos de Wanderlina Maranhão, moça formosa, alta e encantadora. A paixão de Andrelino por Wanderlina o levou a atitude impensada, aproveitando-se de um momento a sós com sua subalterna tentou beijá-la, como houve resistência por parte da moça, Andrelino forçou-a, mas a resistência de de Wanderlina foi suficiente para livrar-se dos braços de seu chefe. Saiu desesperada e em prantos. O episódio chegou ao conhecimento da direção da empresa que avaliou o peso da decisão que deveria tomar: (1) demitir Andrelino, apesar de sua competência, e manter Wanderlina no emprego ou (2) demitir Wanderlina, pagar-lhe uma indenização alta sob a promessa de seu silêncio, e manter Andrelino no emprego dado os bons resultados que ele sempre apresentou. Depois de muita reflexão, a empresa optou pela segunda alternativa. Com base nas informações acima, julgue as afirmativas e assinale a única alternativa correta.
		
	 
	A seriedade e competência que inicialmente marcaram a trajetória de Andrelino na Organização não o isentam da responsabilidade do dano moral e ético causado à sua colega, razão pela qual julga-se que a decisão dos seus diretores foi tão danosa, sob o prisma ético, quanto o mal que ele causou a Wanderlina.
	
	A preocupação da direção da empresa em indenizar Wanderlina demonstra a preocupação ética da Organização, uma vez que reconheceu o dano causado a ela por um dos seus funcionários e, por esse motivo, agiu corretamente ao reparar financeiramente o mal que lhe causou.
	
	A direção da empresa tomou a atitude correta, embora moralmente inválida, enquadra-se na ética da convicção.
	
	A direção da empresa tomou a atitude moral correta, embora eticamente inválida e essa atitude enquadra-se na Moral da Convicção.
	
	Do ponto de vista organizacional, Andrelino sempre foi ético e sua atitude com a subordinada Wanderlina, embora imoral, não justificaria punição mais severa tendo em vista os resultados que sempre apresentou para empresa.
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201308710117)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Cada empresa tem sua forma de tomar decisões, seus hábitos, os seus costumes, que normalmente são identificados pelo mercado como fazendo parte do caráter da empresa. Escolha a alternativa que NÂO faz parte diretamente do processo de formação do caráter da empresa:
		
	
	os iniciadores da empresa
	 
	um bom programa de marketing
	
	as pessoas que fazem parte da empresa
	
	somatório de cada componente da empresa
	
	a alta direção da empresa
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201308403147)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	No exemplo dado em aula, segundo o qual uma companhia obriga seus funcionários a fazer exames de detecção de uso de drogas e álcool, visando a evitar acidentes operacionais, o dilema dos valores caracteriza-se pela dificuldade em se saber o que é ético. A partir dos conteúdos estudados, neste caso específico, a ética organizacional exige que a empresa dê prioridade:
		
	
	Aos usos e costumes vigentes nos países onde a empresa atua
	
	À prevenção de acidentes que geram prejuízos materiais
	
	À lucratividade dos acionistas e investidores da empresa
	 
	Ao respeito à privacidade dos funcionários
	
	Aos acordos comerciais que regem a navegação internacional
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201308366098)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	Os componentes do meio que podem agir diretamente sobre os seres vivos, ao menos durante uma fase do seu ciclo de desenvolvimento. São chamados de ...
		
	 
	Nicho Ecológico
	
	Bioma;
	
	Biota;
	
	Vegetação;
	 
	Fatores Ecológicos;
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201308200388)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Escolha a alternativa que define o que é um recurso renovável:
		
	 
	Os recursos renováveis são aqueles que, depois de serem utilizados, ficam disponíveis novamente graças aos ciclos naturais.
	
	Os recursos renováveis são aqueles que, depois de serem utilizados, ficam disponíveis novamente graças à processos químicos.
	
	Os recursos renováveis são aqueles que, depois de serem utilizados, ficam disponíveis novamente graças ao respeito ao meio ambiente.
	
	Os recursos renováveis são aqueles que, depois de serem utilizados, ficam disponíveis novamente graças à ação do Homem.
	
	Os recursos renováveis são aqueles que, depois de serem utilizados, ficam disponíveis novamente graças à tecnologia.
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201308763459)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	A __________________ não é uma disciplina, mas um processo permanente que combina conhecimentos, atitudes e valores.
		
	
	Moral.
	
	Ética ambiental.
	
	Código de ética.
	 
	Ética.
	 
	Educação ambiental.
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201308378292)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	Consideram-se características da organização do Terceiro Setor:
		
	
	Fins lucrativos e gestão própria.
	
	Aspectos econômicos e estrutura não governamental
	
	Estrutura Governamental e gestão própria.
	 
	Gestão própria e trabalho voluntário.
	 
	Gestão compartilhada e sem fins lucrativos.
	
	
	 9a Questão (Ref.: 201308830290)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	A responsabilidade social se expressa pelo desejo e pelo propósito das organizações em incorporarem considerações socioambientais em seus processos decisórios e a responsabilizar-se pelos impactos de suas decisões e atividades na sociedade e no meio ambiente. Isso implica um comportamento ético e transparenteque contribua para o desenvolvimento sustentável, que esteja em conformidade com as leis aplicáveis e seja consistente com as normas internacionais de comportamento. Também implica que a responsabilidade social esteja integrada em toda a organização, seja praticada em suas relações e leve em conta os interesses das partes interessadas. ¿Assinale a alternativa a que se refere a citação :
		
	 
	ISO 26000
	 
	ISO 9000
	
	ISO 14000
	
	ISO 26002
	
	ISO 14001
	
	
	 10a Questão (Ref.: 201308378375)
	Pontos: 0,0  / 1,0
	No mundo contemporâneo as empresas que se mostram transparentes e focadas na ecologia vêm se destacando no cenário competitivo e ganhando maior simpatia dos consumidores. Quando uma empresa publica os dados das ações que realiza no âmbito ambiental, social e trabalhista, está publicando o:
		
	 
	Balanço social
	 
	Balanço ecológico
	
	Relação patrimonial
	
	Balanço de gestão à vista
	
	Demonstrativo contábil